全院掀起学习《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》的热潮

为进一步增强医疗卫生人员的责任感、使命感、荣誉感，规范执业行为，弘扬新时代医疗卫生人员职业精神，引导形成风清气正的行业环境，保障医疗卫生事业高质量发展，国家卫生健康委、国家医保局、国家中医药局制定了《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》（以下简称《九项准则》）。在11月26日下午医院召开的中层干部月会上，党委书记郭晓玲同志对《九项准则》进行了详细的解读，并要求各科室迅速组织学习《九项准则》，在全院营造学习和落实《九项准则》的浓厚氛围，做到人人知晓内容，深刻理解规定，使遵守和执行《九项准则》成为全院职工的自觉行为，进一步树立廉洁行医的行业新风。截止目前，全院绝大部分科室组织了全员学习，在全院掀起了学习《九项准则》的热潮。

职能科室组织学习《九项准则》

临床、医技科室组织学习《九项准则》

制定《医药代表接待管理制度》，进一步扩大监督、约束范围

为进一步加强我院行风建设，规范医药代表在我院开展业务，增强医务人员廉洁自律意识，营造风清气正的工作氛围，根据《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》、《全国医疗机构及其工作人员廉洁从业行动计划（2021-2024年）》等规定精神，制定《医药代表接待管理制度》，经院长办公会研究同意于12月8日正式发文实施。

开展“红包”、回扣专项整治自查

根据《全国医疗机构及及其工作人员廉洁从业行动计划2021-2024年》、《医疗机构及其工作人员廉洁从业九项准则》等文件精神，院纪委组织全院全体工作人员进行“红包”、回扣专项整治自查，要求每一位工作人员本着对组织负责的态度进行全面自查，并向组织承诺自查的情况客观、真实，否则自觉接受组织处理。截至目前，全院2000多名员工均已完成自查。

行风建设永远在路上！一年来，我院行风建设工作取得了一定的成绩，但同时也认识到还存在不足，在今后的工作中，我院将继续坚持全心全意为人民服务的宗旨，不断把行风建设工作推向纵深。

来源：纪检监察室 胡慧