第二茬次群众路线教育实践活动开展以来，针对近年来社会上流传的“现在交通工具发达了，群众与干部的距离却远了；通信工具先进了，干部与群众的沟通确难了；干部的学历高了，做群众工作的水平却低了”的“远-近；高-低”问题，五里镇利用“干部讲坛”发起“三问”，力促干部“自问”、“自省”、“自纠”，力推群众路线教育活动深入开展。

一问如何“做一名让众人信服的干部”？

“品格德行，立身所贵。”人格的力量是巨大的：人格高尚，会产生强大的感召力和凝聚力；人格低下，则“台上他说，台下说他”。作为一名乡镇干部，高尚人格的建立：上级封不出来，权力压不出来，自身吹不出来，小聪明骗不出来。只有一言一行、一步一印、一事一情逐步树立起来。其一：坚定理想矢志不渝，不因位低而志残。其二：光明磊落，公道正派。基层工作，事情琐碎而复杂，群众评价干部，一看能力，二看做派。实践证明：胸怀坦荡，办事公道，群众敬重，干事一呼百应；心胸狭窄，处事不公，群众厌恶，工作中处处设碍。其三：宽容礼让，团结至上，一个班子，一个队伍中，百人百性，做事风格迥异，为了事业的进步，班子的团结，要做到“君子和而不同”，将大家用同一个理想，同一个目标凝聚起来，相互之间，知无不言、言无不尽、体贴包容、和谐共存。形成求大同、存小异、思想上合心，工作上合力，行动上合拍，能“容人”、“容言”、“容事”。方能让众人信服，工作推进。

二问如何“做一名让群众满意的干部”？

作为“神经末梢”，作为办事员、解说员、宣传员，如何做到群众的事情办得妥妥帖帖；群众的疑问回答的清清楚楚；党的法律法规惠民政策解说的明明白白，党的路线政策执行的透透彻彻。踏踏实实做事当是一名基层工作的乡镇干部让群众满意的铁律。而能踏踏实实做事，其实也并不简单：

“深厚的干群感情”。基层群众，大多文化水平不高，只有干群间有深的感情，才能在解释解说时不厌其烦，窗口服务时事无巨细。才能真正做到办好事、讲好课、跑好腿，从而提高群众满意度。

“较强的工作能力”。除有深的感情、好的态度之外，还需要在不断的学习和实践中强力提升五方面能力：个人工作能力、执行政策的能力、发展经济的能力、服务群众的能力、维护稳定的能力。有能、肯干、善思、勤解才能不断将理论与实际相结合。在用脑研究、用心思考，用力破解中吸取教训，总结经验，才能提高为民办事的效率。

“务实的工作作风”。“上边千条线，下边一根针”，是乡镇工作的真实写照，随着党的十八大以来，改革的全面深化及农村城市化进程的加快、农业产业转型升级、留守老人、留守儿童等问题凸显、农村经济的多元化发展，在告别了“催粮催款，刮宫流产”的“老四篇”，面对“三区统筹，三化同步，建设安康城市副中心”的新课题时，求真务实继续是五里镇干部的不变法宝，通讯员、传话筒的老做法已远远不能适应工作需求。重新角色定位；明确工作职责；狠抓工作落实；牢树责任意识；坚守工作底线。

“好的方式方法”。好的战略思维需要好的战术方法去实现，乡镇工作中，只有采取了正确的工作方法，才能调动起一切积极因素，消弭一切消极因素，使助力增加到最大，让阻力减小到最少，从而让工作平稳推进。为此，五里镇领导班子要求从主要领导到一般干部要做到：以身作则、十指弹琴、目标激励、调查研究、阳光操作、依法办事。并要求干部在村组指导群众经济发展时，注意市场导向、牢记重点突破、示范引导；在解决群众问题时要做到注意信息预报、讲究迂回处理、注意冷热相间、化整为零。在开展分类联系群众时，要做到诚实守信、情感交流、实事感化。

三问如何“做一名让组织放心的干部”？

古训有云：“廉者，民之表也，贪者，民之贼也”，新一届党中央将党员干部的“清正、廉洁”提到了空前高度，此次群众路线教育实践活动要求党员干部“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。五里镇在此次群众路线教育活动中要求党员干部在时刻自重、自省、自警、自励之余，要做好三个正确对待：第一，要正确对待权力。在国家的行政体系中，乡镇干部最小，却又最大。最小是因为处在神经末梢，只起到上传下达和服务功能，最大是因为普通老百姓日常事务的直接参与者和服务者。群众利益无小事，所以，哪怕是一项小小的权力，也要慎用，因为虽然权力有限，确是责任无限。第二，正确对待金钱。清廉是我国为政道德的基本规范。“公生明，廉生威”。领导干部只有做到公正廉明了，才能在面对困难时胆气正，在处理问题时底气足。第三，正确对待岗位职务，不以得到迁升喜，不因未得提拔悲。身为共产党人，无论身在哪个职位，首先要考虑的不是个人得失，而是如何把工作做好，把群众服务好。只有做到正确面对权力，正确面对金钱，正确面对职务，才能把握自己、行事有规、不乱方寸，以新思维新观念去谋划新未来，以真感情真行动去推动真发展。