今年以来，洪山镇为进一步激励先进，鞭策后进，调动干部工作积极性和创造性，营造干事创业、争先创优的浓厚氛围，从改善镇机关干部安心基层、争先创优等方面出发，实行了对镇机关干部激励关怀的相关制度。

这套制度的主要内容有政治激励，对获得区级以上各类表彰的先进干部，在安排培训、提拔使用等方面，给予优先安排，树立凭实绩、重公论的用人导向，让机关干部干事有活力。有精神激励，对在全区目标责任考核中获得等次的；对在完成重点工作和急难险重工作中表现优异的，在新的一年年初全镇镇村干部综合性工作大会上颁发荣誉证书，并且予以全镇通报表扬，激励机关干部安心基层、干事创业，服务更有定力。通过实行激励相关制度，极大调动了全镇机关干部工作热情，促进了全镇各项工作稳步推进，同时确保了该镇年度目标任务较好完成。