7月26日，在汉滨区江北办东站社区会议室，支部书记潘小康正在汇报半年工作。在水田沟村养殖户李兵家，考核组正在了解产业脱贫落实情况。至此，江北办对各支部的上半年工作考核圆满完成。
此次考核工作办党工委高度重视，从七月中旬就开始部署。共成立了3个检查组，分别由科级领导带队，从纪检办、组织办、扶贫办、民政办、社区服务中心抽调人员，通过听汇报、看资料、实地走访、随机抽查、民主测评等方式，对全办9个村、8个社区、5个机关支部的党建工作、脱贫攻坚、群众工作、村务公开、工作纪律等方面进行综合考核。考核结果将在全办通报。
社区考核采取了8个社区的支部书记全程互查互学的新模式，学中发现自己的不足，学中发现别人的亮点，以学促进，形成社区“学、改、做”计划。在村上检查组着重检验脱贫攻坚半年工作成效，对第一书记和驻村干部入户情况、脱贫措施落实情况进行督查。机关支部则重点检查“两学一做”学习教育“六有”落实情况。

在社区考核过程中，我们发现了很多亮点，如前张岭社区的流动党员管理新做法、张沟桥社区的智慧社区管理、西站社区分类联系群众、东站社区文体活动等。不足在于：个别社区在党建工作中思路不清，未结合本社区实际制定方案；有的社区五公开资料收集不足，归档混乱；还有个别社区工作人员敷衍了事，工作态度不积极。

在村上，朱家湾村基础设施建设进展良好；水田沟村一户一档资料整齐规范；新义村脱贫措施详细且切实可行。但也普遍存在贫困户产业发展过程资料缺失、村集体产业发展规划不够清晰、实施缓慢等情况。

机关支部主要存在资料不齐、会议记录不完整等问题。

通过考核，如实地了解了各基层党组织上半年重点工作开展情况，为下半年干好工作找到了着力点，同时也给各支部书记敲响了警钟。考核在于检验工作成效，进一步督促党员干部强化责任担当，正视问题，奋起直追，确保考好“年终试”。