近日，汉滨区恒口镇党委政府用6.2万元对2016年度26个先进工作单位、7名优秀干部进行了表彰奖励，把4名工作成绩突出的干部提拔到站所长岗位，用“三项机制”调动了全镇干部干事创业的积极性。

恒口镇是全省首个挂牌的陕西省镇级市综合改革试验镇，承担的各项改革试点任务繁重，需要干部勇于担当作为。省委“三项机制”政策出台后，镇党委政府就结合本镇实际制订了落实“三项机制”实施细则，充分用足用活“三项机制”，实行奖勤罚懒，不断调动干部干事创业的积极性。最近，镇党委政府根据对2016年各项工作的综合考核和每个干部的平时表现，决定拿出6.2万元对财政所、党政办等26个先进工作单位，姜方林、李开军等7名工作突出的干部进行了表彰奖励，把4名在脱贫攻坚、小城镇综合改革、综治维稳等工作中成绩突出的干部提拔到了站所长岗位，切实做到为担当者担当，让有为者有位。