为促进全镇教育良性发展，建设一支师德高尚、底蕴丰厚、业务水平精良的学习型、研究型的教师队伍，谭坝中心校于3月6日在谭坝九年制学校启动全镇教师业务能力达标评估工作。
　　本次全镇教师综合能力达标评估工作采用"选校试点、总结经验、分步实施、全面推动"的工作程序，主要采用"听、查、考、评"，做到"四个结合"，即：听课与业务指导相结合，文化课考试与查资料相结合，评委打分与学生评价相结合，平时考查与集中考评相结合的评估方法，重点从职业道德、专业水平、课程计划、教学效果、课堂教学 、 科研能力等六方面进行全面评估考核。由中心教研组牵头负责实施，抽调教研员、骨干教师组成评委，对每位教师的课堂教学以及近三年来各种学习笔记、听评课记录、教科研能力等进行细致检查，确定考核等次，并将结果记录在案，作为教师职称晋升、分级竞岗、评优评先的重要依据。（通讯员 王宗锋）