为深入贯彻全区创新社会治理、“两率两度”、信访工作水平推进会精神，坝河镇党委政府迅速进行了分解工作任务，明确工作职责，采取有效措施，以多层次、多途径、多渠道的方式进行学习转化，扎实推进平安建设再创新格局。

一、在提高思想认识上狠下功夫。镇党委、政府对平安创建工作历来高度重视，紧密要求镇村干部齐上手，带头干，将平安创建内化于心、外化于行，提高思想意识的针对性和实效性。年初分别与辖区内各部门单位、各村（社区）签订了目标责任书，制定了考核办法及细则。定期组织信访、维稳、综治、司法等部门工作人员按季度深入各村（社区）、单位督查检查，确保信访矛盾排查化解、包案责任落实、综治宣传、平安单位创建等工作抓在日常，着力找准出发点、把握切入点、明确落脚点。

二、在创新方式方法上狠下功夫。镇党委政府结合本地实际，大力强化八项举措，提升“两率两度”，以平安创建为抓手，整合辖区资源，形成巨大合力，助推脱贫攻坚。一是对电信固定电话进行询查，强化“两率两度”宣传。二是扩大平安彩铃云MAS平台覆盖面。推送到本镇所有移动用户5469人，电信联通613人，切实增强平安创建宣传力度，在继续开通镇村干部、“两代一委”基础上，扩大到辖区的党员、组长、中心户长，让平安创建家喻户晓。三是以宣传车进行辖区内巡回宣传。四是印发平安创建彩页和政法干警便民联系卡，开展集中宣传活动6次，出动巡回宣传车20次，发放宣传彩页3000余份。五是各村充分利用“大喇叭”助推综治平安，抢占法治宣传“制高点”，加强与群众的沟通交流，让群众“零距离”了解平安创建工作。六是以村组院落会议、入户走访座谈，法制进校园等形式进行集中宣讲，形成点线面全面辐射的格局。七是全面深化“583”治理工程持续助推新民风建设助力脱贫攻坚工作。全镇共建立“五老”队伍6支26人，通过送法律进“五老中心”，强化对“五老”人员法律法规培训，提升学法用法能力，更好开展参与矛盾纠纷排查化解工作。成立7支68人的“红袖章”巡逻队，确保辖区和谐稳定，大力推进新民风建设助推脱贫攻坚。八是发挥好脱贫攻坚四支队伍力量作用，在搞好脱贫攻坚宣传和帮扶工作的同时，抓好平安建设政策宣传和矛盾纠纷排查化解工作，形成良好互动互促态势。

三、在建立长效机制上狠下功夫。镇党委政府要求按照包抓分片原则，一抓到底，建立健全矛盾纠纷维稳排查台账，抓住热点、突破难点、解决焦点、消灭盲点，逐一落实包抓化解责任清单。尤其针对重点信访事项及重大矛盾纠纷的，要及时召开党委研判会议，落实领导包案、干部包抓制度，做到“抓早，抓小，抓经常”的常态化，形成长效机制，确保将矛盾化解在萌芽之中。