中厂镇为进一步突出工作实效性，每周五召开全体镇干部例会，总结本周工作，安排下期工作，强力推进各项工作顺利进行。

坚持学习教育。学习是提高干部职工素质的主要途径，该镇以创建学习型单位为目标，制定干部学习制度，明确学习内容，创新学习方式，让每位干部通过学习做到懂政策、通业务、会学习，提高全体职工的综合素质、工作水平和工作能力，形成爱学习、求上进、崇尚知识、崇尚科学的良好风气。

加强效能督查。为提高工作效率，按时保质保量地完成各项阶段性工作任务，每周由镇党政综合办公室负责，以上周工作安排为内容，印制出《工作效能情况统计表》，在干部例会上进行效能督查统计。严格执行首问负责制、限时办结制，确保所受理、所安排的工作有人管、有人办、有结果。

开展作风整顿。作风建设，常抓不懈。针对干部普遍存在的“慵、散、拖、浮等问题，镇纪委着力解决不守纪律、不自律、不作为、不能为民服务、服务不到位、不学习等问题。明确职责、明确方法、明确任务。通过长期作风整顿，全镇干部的精神面貌焕然一新，工作作风有了明显好转，服务意识更加增强。