学习“三项机制”不出实招，就见不到实效，为此就必须要不忘初心，认真学习、深刻领会“三项机制”。
    省委出台“三项机制”有其重大背景，是贯彻落实“四个全面、五大发展理念、五个扎实、三个区分开来、追赶超越定位”重要举措。农工部紧扣“坚持学习宣传先行、秉持从严从实标准、紧抓责任落实关键、实现不忘初心目标”学习“组合拳”。把“三项机制”学习作为提升党员干部的“一种责任、一种素质、一种觉悟、一种修养”抓实抓常。两个月来，逢会必学必讲必讨论，把学习“三项机制”与“两学一做”学习教育有机融合，作为增强理论基础、为民意识、服务技能的重要途径；以“四讲四有”和鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”为刚性标准，建立了“信念坚定、服务为民、道德修养、敬业奉献、清正廉洁、勤学善思”做合格党员“六个表率”体系。把“三项机制”学习与党员干部履职担当、廉洁作为、目标任务紧密相扣，提振精气神，激发干事创业活力。
    在学习中，每名干部能够把“三项机制”运用到工作中，敢于说出自己存在的不足，指出了个人和单位在工作上存在的短板。特别是能够对照市县年度目标考核和党建、党风廉政建设、脱贫攻坚、“两学一做”、宣传暨精神文明等工作找到了差距，找准了症结根源，提出来整改举措。也对分管工作不力的党员干部给予了批评，提出了意见建议，为推进工作箴言献策。通过学习讨论、对照检查、剖析根源，党员干部党性修养和政治觉悟、履职干事主动性、服从大局管理认同性明显增强，从思想放下包袱，行动上轻装上阵，勤勉务实开展工作的激情迸发，为加快实现年度目标注入动力。