近年来，旬阳县进一步贯彻落实“劳动者自主择业、市场调节就业和政府促进就业”的方针,深入扎实推进全民创业促就业,重点解决体制转轨遗留的再就业问题,统筹城乡就业,不断提高劳动者素质,逐步建立起市场经济条件下促进就业的长效机制。
一是落实政策。劳动保障部门共为 415名下岗失业职工核发了《再就业优惠证》；152人享受到了再就业税费减免政策，减免税额达20.26万元，享受工商、卫生教育、城建等行政部门的管理、注册、登记、证照费用减免6.5万元；全县筹集了2291381.17元资金，为5724人次下岗失业职工发放基本生活保障和失业保险金；多方筹集资金300多万元，用于下岗失业职工的社会保险补贴、公益性岗位补贴、再就业培训和创业培训补贴、职业介绍和职业鉴定补贴，2300多下岗失业职工参加了免费再就业和创业培训，300多名下岗职工通过职介部门免费介绍外出就业。
二是开发岗位。近年来全县年均新增就业岗位1000多个，有千名下岗失业职工找到了就业路径，其中506人被各类企业吸收，有203人通过自主创业实现了再就业，近300人通过灵活形式实现了再就业。鲁家台社区依托区位优势，千方百计开发就业岗位，社区内20多家工厂、商场、旅馆、饭店吸纳2000多名城乡劳动力就业。鲁家台、下菜湾、蜀河等社区先后被省劳动和社会保障厅表彰为促进就业先进社区。
三是突出重点。采取精减清退临时人员腾位子的办法，确保各类大中专毕业生就业创业。2000年、2001年全县共清理计划外用工1000多人，从2002年起，政府每年都拿出一定数量的用人计划公开招考安置大中专毕业生，共有628名大中专毕业生走上机关事业岗位，美华大酒店、金世纪大酒店、达铭水电站等一批民营企业也吸纳大中专毕业生200名，1536名大中专毕业生在全方位人事代理服务下外出就业创业。
四是扩大领域。狠抓劳务产业，不断扩大就业再就业领域。2004年全县劳务输出8.2万人，2005年劳务输出8.5万人，2006年劳务输出8.7万人，2004年、2005年该县均被省、市评为“劳务输出工作先进县”，2006年又被省上确定为“劳务输出工作示范县”。
五是能人带动。在喻宏芳、黄全成、颜亮等一批成功再就业典型的带动下，全县536名下岗失业人员从新走上就业岗位,潘厚德、何升意、李根本、刘龙富等百余名在外创业能人年带引本县近40000左右农村剩余劳动力定向外出就业，其中下岗失业人员达300多人。