旬阳县委农工部以干部作风整顿为契机，在一年一度的领导班子民主生活会和民主评议党员中，实行开门搞评议，下发征求意见表50余份，广泛征求“四办”、县纪委、组织部以及分管领导和相关部门、有关乡镇的意见和建议，从反馈的总体情况看对农工部的工作都给予了充分的肯定和高度评价，认为农工部领导班子团结民主、勤奋务实、奋发有为，干部作风过硬、善于思考、能力较强，是一支可以信赖、可以依靠的队伍，近年来在服务“三农”，为县域经济社会发展起到积极作用。同时也提出了一些合理化的建设性意见和建议。对每个党员的剖析材料要求做到“四不上会”：没有书面文字不上会、问题不深刻不上会、未经领导审签不上会、审签不过关不上会。从而为领导班子民主生活会、党员民主评议和干部作风整顿做了充分准备。

8月4—5日农工部将一年一度的领导班子民主生活会、党员民主评议会和干部作风整顿会三会套开，组织全体干部学习和重温了党章、《陕西省民主评议党员工作细则》、《为人民服务》、《树立和落实科学发展观》等重要文献和有关文件精神，统一思想认识，对每个党员干部又进行了一次先进性再教育。会上，按照自己找、群众提、组织点的要求，大家本着相互帮助、相互学习、相互提高、不怕丑、敢亮丑的原则，从工作大局出发，摒弃个人思想，以努力把农工部的工作搞得更出色，再上一个新台阶为共同目标，每个党员畅所欲言，开诚布公，找准自身突出问题、剖析存在问题的根源，同时也本着对单位负责、对个人负责的原则相互提意见、谈建议，会议在团结、民主、活跃、有序的气氛下开得很圆满、很成功，开得有声有色，达到了预期的效果。

最后部领导对干部作风整顿做了进一步强调：严格干部日常管理、严格工作纪律、严肃公务车辆管理、严禁党员干部赌博。通过此次民主生活会和作风整顿会的召开，力促党员干部在作风上有明显转变，在组织纪律上明显加强，在工作能力上有明显提高，在求真务实上有更大的突破，在创新创先上有更大的作为，在年度绩效考核上创一流的业绩，为促进旬阳科学发展、突破发展、和谐发展做出新的更大的贡献。