在学习实践科学发展观活动整改落实的关键阶段，县公安局始终以“保增长、保民生、保稳定”为目标，动真的、来实的，从实际出发，采取五项措施，进一步提高服务和保障民生工作水平。
一、“窗口”单位全部实行挂牌上岗。按照《内务条令》规定，各窗口单位及值班室民警上班、值班期间按规定着装，并挂牌上岗，做到警容严整、举止文明。
二、实行“一站式”网上办理户口服务。从7月1日起，凡符合县内户口移入条件的居民，可直接到移入地派出所一次性办结户口移入手续；持移入地合法固定住所证明和移出地派出所颁发的户口簿、身份证直接到移入地派出所办理即可；婚迁、工作调动等按有关规定提供相应的证明。
三、拓展车管业务便民服务。实行“五类车”带牌销售，选定1家农用车、8家摩托车经销商作为带牌销售点。车管所实行延时办公，进一步简化程序，当天的事当天办结，减少群众往返。同时，“五类车”检审验工作走出机关，逐乡镇、逐区域上门检车、检证，方便群众办事。
四、出台轻伤案件办理暂行规定。明确规定派出所在接到人身伤害报警后，要第一时间制止违法犯罪行为，抢救受伤者，勘查现场，及时进行调查取证，固定证据。对短期内难以作出伤情鉴定的，依据法医的初步伤情分析意见，及时立案，并采取有关侦查措施。对于雇凶伤人、公共场所恃强凌弱、在作案地没有固定住所等情形的犯罪嫌疑人予以刑事拘留。同时，详细规定了调解程序、引导当事人诉讼及先期抢救费用的预付问题，积极预防和化解社会矛盾，提高司法效率。
五、健全队伍管理新机制。一是建立部门及民警执法过错成本追偿制度。部门及民警在执法中，由于部门管理不到位或民警素质不高、不作为、乱作为等行为造成的行政成本，按照规定进行相应的经济损失追偿，并依照有关规定进行纪律处分，从而，减少和杜绝不必要的违法违纪行为。二是建立群众投诉举报奖励制度。规范110接受群众投诉举报流程，加大查处力度。投诉举报的问题一经查实，及时给投诉举报人答复，并给予一定的经济奖励，彻底畅通社会信息渠道。三是建立表彰奖励和警示提醒制度。设立光荣榜和曝光台，一方面弘扬正气，激发民警积极向上的斗志，同时，对于违法违纪行为和苗头性问题进行曝光，形成公开、透明、严肃的激励和约束机制。