神河镇以人为本，优质服务，大力实行“六项制度”， 积极破解流动人口计划生育管理管理难题，有效促进了全镇计生工作提质量上水平。
    一是流出人口“一帮一”包抓制度。对外出重点对象实行“一帮一”包抓，通过其家人、亲戚和朋友及时掌握其务工地点、联系电话等外流信息，建立流出人口计划生育信息联络平台，定期与外出育龄群众联系沟通。二是规范化管理制度。把流出人口计生管理的监管关口前移，在育龄群众外出前把好结婚怀孕、生育节育情况关，推进流出人口计划生育管理“六个一”，即建一份流出人员档案、外出前签订一份计生合同、接受一次三查、落实一项节育措施、流出后承诺按季度寄回一份“三查”证明、让外出人员留一个联系电话，确保流出人口计划生育管理不留空档。三是流入人口属地管理制度。按照“属地化管理、市民化服务”的原则和“谁出租谁负责、谁经营谁负责、谁用工谁负责的”要求，落实好流入人口计划生育管理职责，把流入人口纳入管理目标和经常性工作范围，与阶段性工作任务完成和年终绩效考核相挂钩。四是定期清查制度。镇上定期开展流动人口清理清查，充分利用夏秋两季农忙和春节前后大量外出人员返乡时机，认真落实流动人口计划生育对象的各类节育措施。五是合同化管理制度。广泛宣传计生法律法规和相关政策，办理婚育证明深入到组到家庭与准备外出的已婚育龄妇女签定计划生育管理合同，按照《村民自治章程》有关规定，在群众自愿的基础上收取一定的违约保证金，用经济措施引导其自觉实行计划生育。六是送真情办实事人文关怀制度。结合外出育龄群众家庭实际办一两件实事，每逢节日送上来自家乡的问候和祝福，为在家的留守老人、留守儿童及时解决生产生活和学习上困难，让他们真切的感受到党和政府的温暖。通过一系列行之有效的制度落实，全镇流动人口计划生育工作逐步规范，成效明显，为全年工作上台阶上水平打下了坚实基础。