在落实2011年目标考核任务中，旬阳公安以落实县委十三届十二次全会和县“两会”精神为抓手，突出工作重点，明确工作目标，夯实工作责任，给力工作进度，工作推进扎实有力，效果明显。
    找准工作重点，明确努力方向。全局以“两个三”为抓手，奋力实现“巩固成果、创新发展、勇创一流”的目标。扎实实施“345工作思路”：在提高队伍的执行力上突出狠抓教育训练、狠抓作风整顿、狠抓考核监督；在应对警务工作新需求上创新情报信息研判机制、创新勤务运行机制、创新警务协作机制、创新预防化解矛盾机制；在创造新成果方面要实现社会治安打防管控能力取得新突破、基础信息采集和信息化运用水平取得新突破、执法规范化建设成果取得新突破、警民关系和谐程度取得新突破、队伍整体素质和战斗力取得新突破。
    夯实工作责任，严格奖惩措施。将各项目标任务一一分解量化，层层签订责任书，夯实工作任务。为了保障工作效果，制订了《任务管理系统目标考核办法》，通过任务管理系统，采取周通报、月考核、季小结与年总评相结合的方法，将考核结果与评先评优挂钩，强化考核力度，推进工作进度。督察部门在加强日常督察的同时，每季度以拍摄内参片的形式，不断促进公安工作和队伍建设的有效开展。同时，开展调研月活动，选派民警到先进县局学习，不断创新推进工作举措。
    工作扎实推进，彰显突出效果。第一季度，全局以队伍建设规范年活动为统领，创新思想政治工作，统一思想，凝聚警心，最大限度激发队伍活动。元至三月，全局破获各类刑事案件97起，抓获嫌疑人83人，为群众挽回经济损失90余万元。同时，查处行政案件108起，处罚违法人员189人。设立矛盾调解室26个，化解纠纷起59起。危爆物品、道路交通和火灾预防工作扎实有效，安全无事故，社会治安大局平稳。3月24日，市局督导组采取不打招呼的方式，直接深入基层一线所队，对重点工作进行“查、看、问、考”。通过实地督导检查，督导组反馈情况中给予了高度评价。