今年以来，县委办坚持用“五个提升”促进办公室工作精细化。一是提升党性品性，在政治上要有坚定性，品德上要有纯洁性，行为上要有先进性；二是提升能力素质，要提高适应工作的能力和把握方向的能力，会讲“五种话”，即生动的话，新鲜的话，超前的话，群众的话，实际的话，从而达到与时俱进，思维超前，工作超前；三是提升创新能力，要通过调研思考，使工作创出路子，干出特色；四是提升服务水平，要把奉献作为第一境界，加强自身修养，严格要求自己，为全县干部作出表率，树立强烈的责任感和自豪感，规范工作流程，按章办事，加强文明行为养成，把沟通作为一种习惯，把尊重作为一种修养，把团结作为一种素质，营造和谐的氛围；五是提升自身形象，努力做到“四个不让”，不让领导交办的工作在自己手上延误，不让工作职能在岗位上削弱，不让办公室的形象在自己手中丧失，不让县委的形象在自己手中受损，廉洁自律，狠抓落实，努力打造一支在政治上靠得住、业务上有能力，务实创新、廉洁勤政、公道正派的优秀团队。