今年以来，棕溪镇围绕“基层组织建设年”要求，采取多项措施，强化基础，狠抓落实，稳固推进村级班子战斗堡垒作用。
    抓学习，提素质。制定年度学习计划，围绕农村各项政策法规、农业科技和新农村建设，借助党员远程教育和农家惠民书屋平台，定期组织党员干部教育培训，有力提升村“两委”成员的文化素质；同时，对新进村“两委”班子成员，开展新老干部帮带对接活动，由经验丰富的老干部、老党员进行工作经验和方法上传授、指导，使新当选村“两委”成员尽快适应工作，进入状态。
    抓教育，增合力。为了进一步增强村“两委”班子“亲合力”，该镇定期组织开展各村党员干部思想教育讲座，由镇主要领导亲自授课，围绕“当干部是为了什么”和正确处理村“两委”的关系为主题，开展政治思想教育，通过举办讲座，以会代训等教育活动，有力地提升了村“两委”班子的凝聚力和战斗力。
    抓措施，促发展。该镇于2月3日召开了镇村两级干部会议，明晰了来年工作重点，夯实了年度目标责任，强化措施落实，与各村各单位分别签订烤烟生产、综治维稳、防汛防滑、计划生育、基础设施等目标责任状100余份，目标责任与村干部年度绩效工资相挂钩，从实从严要求，确保各项工作落到实处。
    抓纪律，转作风。为有效推动各项重点工作，确保年度目标任务顺利实施。该镇实行责任领导负责制，紧盯目标，按照一个项目、一名领导主抓的方式，责任到村到单位，任务到人头。镇纪委制定出台了村级目标责任考核办法，对村级工作贯彻落实情况实行全程跟踪督促检查，对工作不力、推诿扯皮、滞后的村班子负责人，镇纪委将进行诫勉谈话，并责成在镇村干部大会上说明原因。
    通过开展多种形式的活动，目前，全镇18个村和2个社区班子凝聚力和战斗力得到了进一步增强，工作热情高涨，干劲更足，全镇各村呈现出“你追我赶”的喜人局面。