今年以来，蜀河镇采取得力措施加强干部管理，从而转变工作作风，狠抓工作落实，推动镇域经济实现又好又快地发展。
    该镇纪委坚持从严抓干部管理入手，来推动工作落实。一是严明纪律。出台了《蜀河镇机关管理十条规定》，强化工作责任制，全面实行服务承诺制，限时办结制，责任追究制。狠刹自由散漫风，严禁有令不行，有禁不止，办事拖拉，推诿扯皮等现象的发生，全面提高工作效率。二是严格督查。采取了定期与不定期督查相结合，月督查与专项督查相结合，明查与暗访相结合等方式，加强督查督办工作，杜绝干部离岗脱岗，夸大事实瞒报不足谎报军情，实施严格的问责制。三是严厉考核。实施绩效管理，重奖重罚，把工作任务和奖惩办法落实到每一个人头上。实行领导联片，单位包村，干部联户，将任务分解到人，责任夯实到人，考核到人，坚持奖惩到人。调动广大干部工作的积极性，上半年，顺利实现了镇域经济发展的“双过半”。