“小郭的课讲得那么好，了不起，公文处理讲得头头是道、明明白白，是个人才，是一把干事的好手”。这是金寨镇开展干部轮流讲课后，对干部讲课评价的一个缩影。
    为检查干部的学习效果，培养干部自觉学习的良好习惯，增强干部研究思考工作的主动性，提高干部工作能力。今年以来，该镇施行一般干部定期汇报工作成效，宣讲岗位工作职能作用，提出结合本镇实际怎样创新工作方法，为镇域经济发展和便民做出一流成绩的讲课。科级领导干部注重调查研究分管工作，撰写出分管工作存在的问题原因，提出解决办法的调研文章，进行交流，科学管理干部。
    此活动开展，增强全镇干部学习氛围，加强干部经常思考工作的主动性，激发了为民的责任心，为领导研究部署整体工作提供了参考依据。据统计，今年以来，该镇组织干部讲课活动3次，镇科级领导撰写理论调研文章11篇，机关干部撰写心得体会66篇。