随着全县纪检系统 “全县创优秀、全市争先进、全省出经验”活动的火热开展，小河镇纪委立足镇域经济社会发展大局，围绕重点项目建设，高点定位、科学谋划、积极开拓创新，不断深化“创争出”活动，有效助推了全镇镇域经济社会快速协调发展。
    项目建设上下功夫。围绕县纪委“创争出”活动安排，镇纪委立足镇域实际，明确思路，坚持在重点项目建设上下功夫。2012年底，紫金集团旗下金峰矿业日处理400t/d金矿采选项目作为全市重点工程落户小河镇东河村。镇纪委高度重视，将其确定为全年“创争出”活动的重点工作任务，明确包抓人员，深入按照“六个一”要求及时介入，协同镇政府派驻的驻矿工作组，全程参与协调矿山用地拆迁、路电建设，定期征求公司意见、协同公司召开路、电、水等部门及群众座谈会，坚持将优化投资环境工作放在首位，积极发挥纪委监督、作风督查的职能和作用。努力创新服务方式、提高办事效率，打造了守信践诺的社会环境和公正严明的法治环境。截止10月底，金峰矿业日处理400t/d金矿采选项目克服各种困难、抢抓进度，已完成投资计划达2个亿。随着该项目的顺利建成投产，将有效实现矿产资源整合，引领全镇新型工业化的转型和发展。
    案件查办上求突破。在“创争出”活动中，镇纪委认真贯彻落实党的十八大精神，继续保持反腐倡廉高压态势，坚持把查办案件作为树正气、聚民心的重要措施，树立“护短就是害人”的思想。坚持认真、及时受理党风廉政方面的来信、来访11起，严格执行群众点名接访制度，妥善处理群众反映的问题。在制度建设上不断创新，建立了纪委查办案件联动机制。接案后快速反应，在纪委牵头下，综治、司法、财政、社保相关业务人员第一时间全员参加，及时研判案情，商讨办案思路，全面配合到位，确保查办案件启动快捷、办结迅速。一年来，围绕纪律作风和干部履职方面，全镇共自办案件2起，坚持严格执纪，敢于亮丑碰硬。尤其是对一名镇干部违反干部纪律作风问题的快查重处，有力地维护了党的纪律的严肃性，在镇域范围内取得了良好的震慑效果和积极的社会廉政效应。
    廉政防控上见实效。结合全县廉政风险防控管理要求,镇纪委始终把落实好《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》作为主线，积极建立干部廉政教育工作制度。在“创争出”活动中，积极推行“廉政谈心”制度。镇党委和纪委主要领导因势而谋，对干部作风建设采取干部例会集中“廉政谈心”树廉，对廉政风险防控重点岗位人员采取个别“廉政谈心”促廉，对重大节日节前采取会议“廉政谈心”劝廉。尤其是面对近年来日益增多的项目建设和民生工程，坚持“以防为主，预防在前”的思路，抓廉政、抓预防，努力在为项目的推进提供优质外部环境的同时，准确分析和把握发案新特点，惩防并重，强力打造了全镇党风廉政工作“互廉网”，确保镇村党员干部不出“线”，不越“雷池”，不出问题，以此凝聚民心，树立廉洁高效的政府形象，保持了全镇社会大局的和谐稳定。