为做好待遇领取期间死亡者的申报注销工作，小河镇经长时间的摸索和实践检验，逐渐总结出一套比较成熟，行之有效的管控办法。
    部门联动，各司其职。该镇社保站在城乡居民养老保险启动伊始，就加强待遇领取人员的日常监管工作。经过长期摸索，该镇建立了与镇派出所、计生办等单位业务联动的机制，特别是正常待遇领取期间死亡人员的监管工作得到了很大的改善。每月上旬，该镇要求各村将上月待遇正常领取期间突然死亡人员如实填报社保站，社保经办人员及时与计生办每月的死亡人员报表进行对比核实，并将死亡信息反馈给镇派出所，确保人口信息的准确性和真实性。
    强化协管，量化考核。为了更加准确、详实的掌握城乡居民待遇领取人员的生存状况，该镇社保站首先修订完善了各村协管员岗位职责，建立健全了村协管员的奖惩办法，为此项工作提供了制度保障。其次，制定了各村人员生存状况月报表制度，各村明确了申报工作的包抓责任人。每月10日各村负责人如实填报上月死亡人员，并签字加盖村委公章，报表一式两份，由镇、村社保站各留一份备查，明确了责任主体。最后，每年底镇政府拿出一定资金，专门奖励在参保缴费，生存状况申报等工作中表现突出的协管员，对于有意漏报、瞒报人员生存状况的村委会和协管员给予惩戒，为此项工作提供了资金保障。
    巡回督查，月审年检。该镇社保站努力克服经办人员不足现状，适时组织联村干部，巡回各村“明察暗访”，随机抽查，对各村申报的待遇人员调查摸底。认真核实基础养老金及工龄补贴领取人员的户口和身份证信息及户籍变化情况；核实基础养老金及工龄补贴领取人员生存状况。待遇领取实行月通报，年稽核，及时纠正了多领、冒领养老金现象，有效维护了绝大多数参保者利益。合力营造了城乡居民保险制度的影响力和感召力。
    截止2013年11月底，小河镇城乡居民养老保险参保13393人，享受待遇3432人，其中享受八类人员补助1312 人，待遇正常享受期间死亡人员143人。