一元复始,万象更新。回眸2013年,旬阳县城乡养老紧紧围绕“个性化服务顺民意,精细化服务惠民利,优质化服务暖民心”的总体思路,竭力将这一惠及人群最广,业务量最大的“民生蛋糕”做大做强。让最广大的人民群众共享改革发展的成果。由于基础工作扎实,经办措施得力,实现了质的飞跃。
亮点一:强化利益引导,参保面稳中有升。2013年,县城乡养老经办中心强化到龄人员待遇发放工作力度。用准确按月及时足额的待遇发放,取信于城乡居民。2013年度到龄享受待遇人员达6.0528万人,累计发放养老金5258.71万元(其中:基础养老金支出4732.23万元,个人账户养老金支出25.37万元,工龄补助501.11万元),待遇发放率达100%。2013年度完成参保缴费20.32万人,收缴保费2227.77万元,参保缴费率达99.2%。较上年度稳中有升。
亮点二:提高基金标准,待遇网络化发放。年初,县城乡养老经办中心干部加班加点,加快城乡居民错误账号的比对纠错工作。自2013年4月起,城乡居民养老待遇实现全面网络化、社会化发放的目标。待遇中包含的基础养老金、个人账户基金、特殊工龄补贴等信息完全依托信息管理系统提供数据。2013年10月,县中心根据省、市关于《增加全省城乡居民社会养老保险基础养老金的通知》精神,及时落实了增资政策,将基础养老金在原来的标准上提高5元,并从10月起发放,共计增发资金89.7605万元。
亮点三:严格审批把关,工龄补贴制落实。对于涉及特殊人群加补贴政策的人员,县中心坚持从严审批,严格按照相关文件要求,由原单位初审,镇社保站主审,县人社局和财政局联合复审后上报市人社、财政局审批。截止12月20日,县中心已全面完成了特殊人群工龄加补贴工作,累计审批22481人,其中:市局已审批1155人,已报市局正在审批18638人,准备上报市局待审批2688人。
亮点四:规范档案管理,申报省“AA”级认证。县中心自城乡居保工作启动伊始,就坚持将档案规范化管理作为重点工作来抓,经过不懈的努力,县中心已建成居民个人参保档案室和业务经办档案室两间。配备专职档案管理人员,软、硬件设施配备齐全,共收录各类档案26.1399万件,建成镇级档案室22个,村级档案室318个,镇村(社区)两级共保管档案10万余份。2013年度,县中心档案已通过县级初审,正积极向上申报省级“AA”级认证。
亮点五:加快数据录入,完善信息系统化。按照数据向上集中,网络向下延伸的要求,县中心已实现了省、市、县、镇四级联网。2013年县级已开通正常使用城乡养老专网,所属22个镇则通过互联外网能正常登录、操作信息系统。同时,为城关、赤岩等10个镇配备了VPN终端触摸查询一体机,为草坪、青泥等10个村(社区)配备了终端POS机,部分居民初步实现了信息查询不出镇、待遇领取不出村。2013年度,除去参企退保、无户口、重复参保、身份证有问题等主、客观原因导致无法录入进系统人员外,参保缴费已录入进系统人员20.0487万人,缴费2150.1万元,录入率100%,实现“应录尽录”目标。
亮点六:启动月审年检,开展资格性认证。2013年度,根据省、市反馈的养老保险重复领取人员信息,着力抓好了重复领取养老保险待遇人员的比对清理工作,通过与企业职工养老保险经办机构沟通协调,共核定重复享受待遇261人,追回养老金124707元。10月份,县中心下发了《关于开展2013年度城乡居民养老保险待遇领取人员年检工作》的通知,并于11月份全面启动实施了待遇领取人员资格认证工作。今后,此项工作将步入常态化。坚持半年月审,年度资格认证检查。通过月审年检,能够有效杜绝死亡者继续虚报冒领养老金现象。
亮点七:科学管控基金,确保账户安全运行。县中心自城乡居民养老保险启动始,就坚持收支两条线。截止2013年12月底,我县城乡居民社会养老保险累计收入19168.85万元,累计发放养老金11134.59万元,转移支出14.71万元,累计结余8019.55万元。严格财经纪律,强化基金稽核监管的做法。实现了“钱从银行走,账在网上流,管钱不用钱,用钱不见钱”的目标。确保了基金账户安全运行。
亮点八:优化经办程序,建成镇级示范点。按照市处提升经办服务质量,创建规范化示范点的要求,县中心积极争创标准化示范点建设。2013年11月中旬,经市处考核组实地查看验收,综合评估打分,我县赤岩镇被确立为2013年度市级城乡居民社会养老保险经办管理示范点。
亮点九:夯实业务培训,提升基层经办力。岁末年初,县中心成立了10个业务培训小组,以镇为单位,分赴22个镇,集中就参保登记、票据管理及结算、信息录入及管理、待遇审批、基金稽核、档案管理等六个方面进行了一次全面系统的业务培训。在培训中,对各镇经办中遇到的问题,当面“答疑释惑”,有效解决了镇、村干部在业务经办过程中存在的疑点、盲点、难点,大大提升了基层的服务质量和经办水平。
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