又是一年春播时。一大批 “土专家”、“田秀才”活跃在赤岩镇的田间地头，倾力为普及推广农村实用技术、带领农民科学致富、推动农村经济发展而大显身手，成为春季农业生产和农村产业建设的强力“引擎”。
    赤岩镇坚持依靠科技进步推动农村经济健康稳步增长，大力推行“人才带动”战略，做好乡土人才开发大“文章”，着力打造有文化、懂技术、能带富的“乡土专家”队伍，收到了“培养一支能人、带动一方百姓、搞活一片经济、富裕一批农民”的人才效应。首先，多途径培养提升素质。该镇充分利用农村远程教育实践基地、镇农技校等培训教育平台对乡土人才进行理念与实践相结合的系统培训，并根据个人专长因人施教，有针对性的地开展烟草、黄姜、药材、茶叶、养猪、林下养殖、农业机械使用等方面的技能培训。同时，还采取“走出去”和“带回来”的办法，组织乡土人才外出参观学习，把先进的经验和技能带回来。其次，多举措帮扶发挥潜能。镇党委建立了乡土人才信息库并全面推行领导干部联系乡土人才制度，与乡土人才结对帮扶，对他们从政治上关心、工作上帮助、生活上关爱，及时为他们解决具体困难和问题，使他们能够充分发挥潜能、施展才华。其三，多形式激励增强后劲。建立了乡土人才激励机制，广泛宣传培养开发乡土人才的信息、政策、措施和乡土人才队伍中涌现出来的典型人物和事例。同时，每年组织开展评选优秀乡土人才活动并大张旗鼓地予以表彰奖励。并对表现突出、贡献大的乡土人才，优先外派考察学习、优先安排贴息支农贷款，进一步激发广大乡土人才干事创业的热情。