今年旬阳人社工作将围绕民生为本、人才创优的工作主线，突出抓好就业创业等七大重点，为打造城乡经济社会科学发展升级版提供人力资源和社会保障。5月23日，旬阳召开了人力资源和社会保障工作会议。县委常委、常务副县长王道祥出席了会议。

    今年，我县人社工作的总体思路是，以“让总理放心，让人民满意”为目标，坚持稳中求进，推进制度改革创新，突出抓好就业创业、社会保障、人才队伍建设、人事制度改革、工资收入分配、劳动就业关系调整、自身建设七大重点。围绕人才工作服从和服务于经济社会发展这一根本任务，进一步制定完善各项人才政策。优化县级单位工作人员调配程序，进一步规范调转行为，确保全县财政供养人员只减不增。完善农民工相关政策，积极推进农民工市民化工作，完成农民工进城落户1.4万人以上。城镇新增就业达到3500人以上，登记失业率控制在4%以内，扶持创业600人，农村劳动力技能培训1600人。确保城乡居民参保率达到98%以上。
    王道祥就下一阶段人社工作提出了具体要求，要在促进就业上下功夫，持续稳定就业形势。认真落实就业创业政策，扎实推进重点群体就业，加快推进农民进城落户工作；要在全民覆盖上下功夫，突出抓好社会保障，不断扩大社会保险覆盖面，对接中省社保制度改革，提高社保经办服务能力，加强社保基金监督管理；要在队伍建设上下功夫，加大人才的引进和培养，加强公务员队伍建设，深化人事人才管理；要在维护稳定上下功夫，全力构建和谐劳动关系。建立多方协调联动机制,不断完善劳动仲裁调解工作，及时妥善处理各类劳动纠纷和争议案件。