旬阳县按非公企业党组织“双强六好”目标要求，多措并举提升各个层面对非公企业党建的重视水平、工作水平和服务水平，持续推动非公党建工作健康发展。
    抓思想认识，提升重视水平。在非公企业中，党建工作开展的如何，有没有成效，一方面与各级党组织对非公企业的指导和引导有很大的关系，另一方面与非公企业业主支持不支持非公党建有非常大的关系。近年来，旬阳县为了建立各级对非公党建的重视，县委建立了县级党员领导联系非公企业党组织制度，县委书记、县长、组织部长等县级党员领导不定期深入到自己的非公党建联系点调研、指导非公党建工作。县非公党工委不定期的组织非公党建联席会议成员单位研究非公党建。为了引导非公企业业主能够关注、重视非公党建工作，在采取各种方式对他们进行培训外，积极宣传非公企业党建先进典型，以典型带动企业出资人转变观念、提高认识。在今年“七一”前夕，县委表彰了先进非公企业党组织，近期积极向上级推荐了重视、支持非公企业党建工作的非公企业党员业主、先进非公企业党组织，优秀非公企业党支部书记受上级表彰，增强了企业业主的荣誉感和企业的归属感，增强了非公企业党务工作者的责任感和紧迫感。
    抓组织凝聚，提升工作水平。在非公企业中，要想开展好党建工作，除了开展好非公党支部的组建、支部工作外，必须对非公企业进行分类指导，抓好组织凝聚。旬阳县在开展非公党建工作中，将非公企业分为规模以上和中小微企业两类来分类指导和引导。针对规模以上非公有制企业，该县除了强抓组织覆盖外,注重开展工作覆盖，积极推行 “双向进入、交叉任职”制度，把党组织的机构设置、人员配置，纳入到企业的管理体制之中，形成职责明确、有机融合、运转协调的领导体制和运行机制。推行党组织书记参加或列席企业管理层重要会议制度、党组织与企业管理层沟通协商和恳谈制度。针对中小微企业，针对部分中小微企业经营不景气、党员人数少、人员流动较频繁的实际情况，除灵活采取联合组建党组织外，按企业分布区域划分工作网格，采取多种方式，选派118名党建指导员包干各网格企业的党组织工作，消除非公企业党建空白区。深入开展“党建带工建”、“党建带团建”、“党建带妇建”活动，党、工、团、妇一体共建，形成合力，壮大非公企业党建工作力量。
    抓工作效能，提升服务水平。该县注重发挥非公企业党员的模范引领作用，把党员活动融入企业生产经营中，广泛开展“双强六好”创建活动，如通过党员示范岗、党员责任区、党员先锋岗等载体，组织党员在本职岗位和急难任务中勇挑重担，促进企业党组织履职尽责创先进、广大党员立足岗位争优秀，增强了党组织的号召力、凝聚力；注重发挥党建指导员“服务企业行动”作用，积极搭建企业发展与党建工作、企业发展与社会担当、企业发展与回报社会的平台，拓宽党建覆盖；注重运用现代信息网络技术宣传推介非公党建。将现代信息网络技术广泛运用到党建工作实践当中，有效依托微信、QQ群等网络平台，把党的活动阵地拓展到网络上，增强党组织活动的吸引力和影响力，提高党建工作效率；注重探索开展开放式党组织活动，推动企业党组织与机关、事业单位和农村（社区）党组织开展结对共建活动，实现资源共享。