近日，县编办召开全体干部职工会议，专题传达学习县委十四届十七次全委会议精神，并就贯彻落实会议精神和推动当前工作做出具体安排。

一是迅速传达会议精神。会上，该办主要负责人组织全体党员干部全文学习了县委书记梁涛同志、县长陈红星同志的重要讲话精神，要求全体干部职工以此次会议精神为指导，进一步加强干部政治理论学习，把思想和行动统一到县委、县政府决策部署上来，切实增强政治责任感和使命感。继续加强作风建设，严格落实中央八项规定，做好“三严三实”突出问题整改，进一步增强服务观念。创新工作方法，加强业务培训，努力提升服务能力和水平。

二是积极谋划新年工作。结合会议精神，根据自身职能，重点抓好“四项”重点工作，力促机构编制工作上台阶。一是深化和巩固“两项改革”成果。检查和评估政府机构改革和镇村综合改革成效情况，积极探索基层站所下放后依法工作的运行机制，充分发挥一线人员工作的积极性、主动性和创造性。二是继续深入推进简政放权。完成“责任清单”建设工作。积极承接好中省市下放我县经济和社会管理权限。以县政务服务中心为平台，不断优化审批流程，提高办事效率，提升为群众服务的水平。三是强力推进事业单位分类改革。实施行政类事业单位改革工作，积极探索经营类事业单位转企改制的有效途径。继续扎实做好事业单位法人治理结构建设试点工作，并积极研究和解决试点工作中出现的问题。四是继续严格机构编制管理。积极探索公立医院编制备案制、民生部门人员聘用机制等创新管理举措，扎实开展控编减编工作，努力实现我县机构编制和财政供养人员只减不增，积极探索机构和人员编制实行实名制管理后我县机构和人员编制管理的新思路、新办法、新制度。

三是严格问责抓落实。建立健全工作机制，严格考核问责，建立干部工作周计划、月考评、季度通报制度，推进工作落实;建立督办问责制度，对重点工作及时督促落实;建立工作汇报制度，定期听取干部工作落实情况汇报;建立暗访巡查制度，随机抽查检查工作，做到“功必赏、过必罚，绩必奖、错必究”。