今年以来，神河镇在落实“两个责任”和创新过程管理中，采用三张督查督办单，推进工作的全面落实。

一是明察暗访督查督办单。对全镇各单位干部职工工作纪律，随时抽查检查。由党委政府纪委主要领导牵头、纪委人员参与、发现问题、迅速处理并在全镇通报。警示教育广大干部在全镇范围内形成良好的工作风气，接受群众的监督，为群众做好表率。

二是干部管理(治庸治懒)督查督办提交单。针对党员干部的责任清单，工作落实情况以及对外公开的服务承诺事项，逐月核查汇总完成情况，将每个人的工作成果对外公示，对没有按时按期完成工作任务的，落实责任追查到人，并列出整改清单，限期整改落实到位，同时与个人年终考核挂钩。

三是重点工作(项目)督查督办提交单。对本镇全年的重点工作落实到具体领导干部头上，任务细化到人。通过督查看工作进度和完成情况，对重点工作不能完成的领导干部，年终直接取消评优资格。