为加强村级班子队伍建设，推进扫黑除恶专项斗争，后柳镇高度重视、认真部署，扎实开展村“两委”换届“回头看”整改工作。

详细安排提认识。后柳镇党委召开专题会议研究部署整改工作，成立了以党委书记为组长、党委副书记为副组长的整改工作领导小组。同时，由镇扫黑除恶专项斗争领导小组办公室牵头，镇党政办、镇纪委、派出所等相关成员单位协助，对全镇村(社区)逐一开展“回头看”活动，重点对村(社区)“两委”班子成员及其家庭成员有无涉黑涉恶行为进行排查，确保整改工作全覆盖、无盲区、无死角。

明确时限严整改。针对县级反馈要坚决清理村干部队伍中的相关问题人员，严格按照清理程序进行，做到精准清理、稳妥有序。对因清理形成村(社区)“两委”及监委成员缺额，优先考虑执行力强、领头作用明显、群众基础好的人选，对照“不得”“不宜”情形标准，逐人过筛核查，严把人选质量关，切实筑牢严防黑恶势力侵蚀基层政权的第一道防线。

建立机制保实效。建立信息灵通机制，确保群众举报的渠道畅通、方式多样，及时掌握村(社区)“两委”及监委成员因违纪违法受到处分或拘留等处罚的信息，如实建立村干部管理台账，不定时为村(社区)“两委”及监委成员“体检”，夯实扫黑除恶基层基础，提升基层治理能力。