奋进正当时，砥砺再扬帆。为持续巩固拓展脱贫攻坚成果，云雾山镇以“七好七提升”工程为抓手，注重“四个结合”，着力抓好产业发展、稳岗就业、数据信息、人居环境四项重点工作，为2022年开新局、谋新篇。

一是结合村集体经济，抓产业发展。根据县委提出的“一镇一业一龙头、一村一品一园区”的思路，分区分村因地制宜，持续抓好“畜、芋、菜”三大主导产业，制定镇村年度产业发展计划，2022年计划新增魔芋2000亩，黄花菜500亩，以“龙头企业+合作社+农户”模式，把脱贫户产业镶嵌到村集体经济合作社，合作社再与龙头企业签订产业订单，落实产销一体化，形成产业振兴“十百千万工程”产业链体系。目前该镇经营主体已先后与“天成丝业、柏盛魔芋和及食雨蔬菜、正兴黄花菜”四大企业建立合作关系，村集体经济合作社带动能力和水平显著增强。及早谋划脱贫户及监测户产业发展项目，利用春耕有利时机将产业落实到户、到地块，同步建立脱贫户和三类监测对象产业落实到户台账，确保农户增收。

二是结合技能培训，抓稳岗就业。组织各村动员劳动力积极参加春风行动春季招聘会，采取“线上+线下”相结合的方式，线上加强信息推送，包括发送手机短信、利用村级微信交流群等，线下通过村大喇叭滚动宣传、宣传车流动宣传加大宣传力度，实现转移就业。引导劳动力到县内社区工厂、工业园区企业、苏陕劳务协作企业及县域旅游产业等地实现就近就地就业，着力提升稳岗就业服务水平。推动以技能促就业，开展“订单式”技能培训，依托各村创业就业服务队，实施“技能培训、职业能力评价、证书发放、输出就业”一条龙服务，进一步提高培训持证率、就业上岗率。

三是结合收入测算，抓信息数据。组织各驻村工作队按照实事求是、有据可查、群众认可的原则，精准测算脱贫户和监测户2021年第四季度收入，同步制定2022年增收计划，对于收入存在下降风险的户，及时制定针对性帮扶措施，确保收入稳步提升。在动态调整的基础上，进一步核实核准农户人员增减、务工就业等基础信息，全面提升信息数据质量。

四是结合干群力量，抓人居环境。组织各村开展节后环境卫生大整治，村内由驻村工作队干部、村干部、党员群众及公益性岗位对村活动室、村道路口、集中安置点等公共区域及周边进行全面整治，加强污水治理，严格落实“河长制”，合理规范各村垃圾集中回收点，户上由包户干部督促做好室内和房前屋后的卫生清扫，着力营造美丽宜居的乡村环境和干净整洁的生活环境，形成“党员干部带头干、群众自主跟着干”的良好局面，实现共建共治共享。