在全县深入推进扫黑除恶专项斗争中，旬阳县公安局积极组织开展“万人大巡防，预防盗抢骗”活动，探索治安巡逻防范新机制，以“精准防范”筑牢了社会安全稳定防线，提升了人民群众安全感、幸福感和满意度。

一、“治安联防”织密防范网。坚持群防群治，创新方式激发社区活力，整合治安防控力量，着力构建治安联防新格局。发动义务治安巡逻。通过广泛发动动员，组织社区网格员、治安志愿者、楼院长等开展“平安守护”行动，采取村户联防、邻里守望，把安全防范延伸到“最后一米”。全县组建社区治安巡防队290支，“红袖章”义务治安巡逻员达10600余名，被群众称为身边的“平安符”。组织有偿治安巡逻。在城区五个社区组建专职治安巡逻队，采取有偿服务形式招聘72名巡防队员，实行双重管理模式，即居委会出资聘请、公安机关统一管理，让社区成为群防群治的主体。建立绩效考评制度，将防范成效与工资奖惩挂钩。拓展专职保安巡逻。建立健全保安联勤联防工作机制，将分散在各单位、企业、学校、商场、小区的保安力量整合起来，在加强内部巡防的同时，开展临街临巷“外延式”区域巡防，参与到社会面的巡逻防控、信息采集、群众求助、纠纷调解等活动，强化单位协防、临院共建和互联互动，实现巡防无缝对接。

二、“预警联动”畅通信息流。坚持“防为主、防为上”工作理念，强化信息预警，突出主动预防，提前将风险化解与无形。做实做活“一标三实”信息。依托社区民警、网格信息员、前端智能设备等全方位采集“人地事物组织”等动态信息，通过走访调查了解社情民意，深度摸排内幕性、深层次等影响社会治安稳定的案件线索，做到底数清、情况明。做精做深“预警信息”研判。围绕群众反映强烈的焦点、热点、乱点等社会治安问题，开展“4＋N”会商研判，及时推送安全防范预警性信息，强化信息共享，以精准预防提前将各类不安全隐患消除于萌芽状态。做好做强“快速联动”防范。以派出所勤务指挥室为枢纽，以社区警务室为依托，结合预警性信息，积极组织巡防队员、保安等开展安防宣传、预警提示、隐患排查、矛盾纠纷调解等工作，通过快速联动，有效提高治安风险预防能力。

三、“管控联勤”拧紧安全阀。坚持排查在先、关口前移，创新联勤联管模式，开展常态化巡防，强化对人事物的精准管控。关注对象联管。对社区矫正人员、吸毒嗜赌人员、前科劣迹人员等重点关注对象实行社区民警、村组干部、网格巡防员联管联控，做到及时发现隐患及时解决，把不良倾向消解于未然，从源头上减少违法犯罪活动的发生。落实帮教措施，开展普法宣传、道德讲堂、困难帮扶，教育转化处在违法边缘的人。矛盾纠纷联调。坚持抓早抓小，加大矛盾纠纷排查力度，实现排查全覆盖。依托司法、道德、行政“三力联调”机制，积极组织网格巡防员开展矛盾纠纷排查化解，坚持应调尽调，落实排查化解责任，防止矛盾激化升级，有效防范化解重大风险、群体性事件、个人极端案件的发生。安全隐患联控。建立网格化巡防体系，推行巡长负责制，强化片区巡防力量的组织领导。全面加强巡逻检查、宣传教育，以民警、保安、网格巡防员联勤联防，提升安全防控能力，确保在第一时间掌握警情消除不安全因素。

四、“平安联创”提升安全感。紧扣“平安创建”，以“万人大巡防”为载体，开展平安联创共建，把安全工作推进到“最后一公里”。成立专业队“以打促防”。县公安局组织成立反扒专业队、打击盗抢骗犯罪专业队、农村道路安全管理劝导队，通过抓现行、破积案、追逃犯，最大限度的压缩违法犯罪空间，实现“控发案、提两率”目标。构建控制圈“以快维稳”。坚持屯警街面、网格布警，建立“一、三、五分钟反应控制圈”，实行巡警、特警、交警、派出所民警24小时联勤运行模式，提升治安防控和突发事件应急处置能力。建立新机制“以督提绩”。探索推行错时巡防、等级预警机制，把防范做到“时间点”和“关键点”上，提高防控成效。建立“积分考评制”，实行公安局、派出所、社区“三级联评”，强化督导落实，定期考核通报，切实提高见警率、管事率。选树典型，对优秀巡逻队员重表彰奖励。

全县开展“万人大巡防，预防盗抢骗”活动以来，把群众安全感、满意度作为检验治安治理成效的重要指标，坚持打防并举、标本兼治，坚持警民融合共建、群防群治共策，全县刑事、治安、可防性案件同比下降20.1%、12.5%、39.2%，命案下降75.8%，全力维护了社会治安稳定。