10月17日，安康市公安局高新分局召开全体民警大会，专题动员部署2014冬季全区公安机关重点工作，决定集中利用50天，冲刺2014目标责任考核及秦剑行动、十项重点工作、社区警务等工作，会议旨在通过全警动员、统一思想、振作精神、再鼓干劲，以乘风破浪之势全面掀起各项活动高潮，以新的成绩带动全区公安工作取得新突破、实现新跨越。

   会上，首先传达贯彻了10月14日至15日全市公安机关社区警务工作现场推进会暨户口整顿专项行动推进会精神，详细介绍了会议召开情况，全面进行了比较，客观分析了自身不足和存在的差距，重点就陈明书记、杨尚伟局长、雷绍明副局长等领导同志重要讲话精神进行了传达学习。结合实际，通报点评本局社区警务、户口清理整顿等工作，指明下一阶段工作方向和重点，就大干50天，冲刺2014重点工作，全面拉开2014年冬季严打整治、基层基础工作及信息采集大会战序幕。

会议强调，一是要肯定成绩，更要正视不足。今年以来，该局以推进社区民警专职化工作为抓手，大力实施社区警务战略。主要表现在，思想上引起了重视，将社区民警专职化工作上升为党政工程，作为目标责任考核一项重要内容同部署、同检查。工作上有所推进，按照统一标准，建成了6个社区警务室，统一规范了外观标识和各种制度，实现了“双网”接入，给每个警务室配备了1至2名辅警，购置了警用摩托车、数码相机、执法记录仪等，落实专项经费保障，社区警务室每年1万元、农村中心警务室每年5000元的办公经费和社区民警每月200元、农村中心警务室民警每月300元的办公经费全部落实到位，实现了“五有”目标。但也存在一些突出问题和不足，如少数部门负责人，重视程度还不够，认识上有偏差、行动上有顾虑，还不能放开手脚督促指导民警履行社区民警工作范围的各项职责，导致工作实效不佳，基层基础工作仍很薄弱，社区民警对辖区情况不清、底数不明；个别社区民警依然存在参与派出所值班、承担辖区外案件侦办查办和各类临时性警务活动等现象，导致社区民警“名专实不专”；一些社区警务室民警、辅警业务素质参差不齐，由于内容多、项目杂，往往抓不住头绪和重点；群众工作能力薄弱，少数民警听不懂群众语言，不会说群众语言，还未真正融入到群众当中，与群众打成一片，导致脱离群众，各自为战，没有真正认识到“警力有限，民力无穷”的重要内涵。二是要狠抓落实，更要推动创新与发展。第一，要把社区警务工作作为“一把手”工程，首先要从主要领导做起，分管领导、部门领导要亲自过问、主动过问、积极解决随时出现的问题；第二，要明确社区警务工作主体责任，派出所是主抓社区警务工作主体，通过责任明确和夯实，确保社区警务工作的“主体、职责、效能”三到位；第三，要用足用强社区警务室专职民警和辅警，建立健全考核社区警务民警的“双向积分”制度，真正解决“人常在、门常开、灯常亮”的问题；第四，要积极发动人民群众力量，动员全员参与社区警务工作，进一步加强基层治保组织、治安协管员、治安中心户长、保安、“红袖章”等队伍建设；第五，要优化警力配置，结合分局实际，全面盘活警力，将警力向一线倾斜，同时，适当开展轮岗轮训交流活动，通过力量相互补充，经验相互交流，整体推动全局社区警务工作；第六，要加大教育培训力度，通过集中办班、跟班学习、异地交流等方式让民警在干中学、学中干，全面提升社区民警和辅警的业务技能；第七，要突出重点，打造亮点。为了打好50天攻坚战，进一步明确分局班子成员包抓任务，明确包抓责任，领导同志要发挥模范带头作用，打破常规工作模式，主动走进基层，与一线民警同吃住、同工作，结合实际，力争在张岭派出所打出入户走访、信息采集等基层基础工作，花园路派出所打出破案攻坚、追逃抓捕这两张名片，并以此为试点单位，总结出好的经验做法，在全区乃至全市公安机关形成亮点。

会议还对全区公安机关信息采集专项行动冲刺阶段工作进行了专题安排，就忠诚教育活动再动员、再部署，集中组织与会全体民警观看了《西安市公安局“双向积分”社区警务工作平台综述》专题片，为全面提升“两率两度”指明了工作措施和努力目标，全体民警将以此次推进会为契机，思想上再重视，措施上再给力，保障上再加强，纪律上再严格，齐心协力、再鼓干劲，大干50天，取得新胜利。