今年以来，旬阳县公安局紧紧围绕公安机关“四项建设”，坚持以群众满意为导向，以创新发展为动力，以解决执法执法问题瓶颈为切入点，“四个着力”不断深化执法规范化建设，为该局公安工作实现“迈入全市一流、全省先进行列”提供有力保障。

一、着力加强法制队伍履职能力建设，打造过硬法制队伍。该局党委充分认识到法制队伍的执法工作能力和队伍的整体素质，是整个公安执法工作的主要内容和关键环节，法制队伍履职能力建设的好坏直接影响着本单位的执法质量和执法效果。今年以来，该局为法制部门充实业务骨干2人，积极向编制部门报告申请解决法制部门职级待遇低的问题，努力使法制机构的规格、编制与其承担的职责和任务相适应。同时实行法制员派驻制，落实法制员津贴，不断发挥法制员作用。

二、着力推进刑事案件“统一审核，统一出口”工作，提升刑事办案质量。为了加强公安机关内部刑事执法办案监督管理，该局积极落实“两统一”制度，在法制大队下设案审中队和执法监督管理中队，充实法制大队人员，明确各中队职责，规范与人民检察院、人民法院等机关对口衔接问题，依法维护国家利益和当事人合法权益，从源头上防止冤假错案发生，不断提高公安机关刑事执法水平和执法公信力。

三、着力夯实执法硬件根基，打造全市一流执法办案场所。该局继2014年底投入120万元建成标准化办案中心后，今年又投入300余万元，按照“满足工作需要、便利办案工作、保证执法安全”以及“功能明确、程序明晰”的总体要求，对全县17个派出所和看守做办案区进行统一规划设计、统一标准、统一改造，建成高标准、高质量的办案区，将安装36套数字化高清审讯系统，全部安装数字高清网络摄像机，视频资料至少保存三个月以上，不断夯实执法硬件基础。

四、着力整治执法突出问题，不断提升执法公信力。该局继续重点整治接警后不出警、出警不及时、不如实受立案、超期办案、案件久拖不决、非执法主体执法、不依法履行通告知义务等执法突出问题。充分利用下发个案执法监督通知、纠正违法通知书、责令整改通知书、执法建议书等手段，使内部执法监督持续、深入进行。对出现执法问题实行零容忍，坚持“三个一律”制，即一律在全局进行通报，一律移交纪检部门追责，一律在年终目标责任考核中扣分。同时加大执法问题整改情况的跟踪管理，杜绝只督不改，确保每个问题落到实处，整改到位，从而使执法监督取得实效，办案质量水平不断得到提高。