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市地税局党组纪检组严格落实市纪委、市监察局《关于12起为政不为典型案例的通报》精神,认真领会案例通报的典型意义和警示意义,坚持预警提醒和严肃查究两手并重,结合正在开展的为政不为专项整治工作,组织开展专题警示提醒活动。
一是认真学习,提高思想认识。转发《通报》至各单位,要求迅速传达学习,充分认识12起案件反映出的一些党员干部思想不敏锐、精神不振奋、责任不担当、工作不落实、行为不亲民、自律不严格等问题,对标“四个意识”、“四讲四有”要求,以案为鉴,举一反三、引以为戒,结合 “治懒强劲、治散强纪、治庸强能、治混强效”专项整治要求,将责任压力传导到每一名干部职工,切实增强改进作风的思想自觉和行动自觉。二是加强教育,营造良好氛围。充分发挥反面典型的警示教育作用,坚持学做结合,采取专题学习、案件剖析、现身说法等多种形式,组织开展专题教育活动,警示提醒广大党员干部特别是党员领导干部进一步加强党性修养、恪守清廉本色,以务实担当的态度抓工作、提效能、促发展。正确运用“四种形态”,对为政不为行为,坚持抓早抓小,及时提醒,开展廉政约谈和问责整改,使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。三是严肃查究,形成强大震慑。要求纪检监察部门敢于动真碰硬,迅速开展多茬次、多批次的明察暗访和巡查检查,对为政不为问题出重拳、下狠心,发现一起,查处一起,通报一起,决不姑息。切实加强自身建设,严肃查处纪检监察干部为政不为问题,敢于刀刃向内,绝不护短遮丑。严格实行问责制度,对违纪违规问题,不仅要追究直接责任人责任,还要追究分管领导管理不力、纪检监察部门监督不力的责任,不断推动作风纪律走向严紧硬。
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