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日前,市劳动保障监察支队在劳动监察日常执法过程中,积极推行“四化”执法,即“规范化、文明化、高效化、便民化”执法,不断提高劳动保障监察执法质量和执法水平。
一是积极联系上级劳动保障行政部门,为全市尚未办理监察执法证件的专兼职劳动监察员及新招用的劳动保障监察协管员统一办理了监察执法证件,在日常执法过程中实施“亮证”执法。二是统一了劳动保障监察执法文书,严格劳动监察执法程序。三是号召监察员和协管员加强业务知识学习,转变工作作风,强化服务意识,提升执法水平,在监察执法过程中推行文明用语。四是对于各类监察案件坚持“立案及时、出击迅速、办案高效”原则,快速办理,杜绝监察案件“超时效”办理。五是热情接待来访群众,一心一意为群众排忧解难,在工作中坚持做到“来有迎声,问有答声,走有送声”,努力以热情、高效、规范、文明的服务质量打造劳动监察优质服务品牌。
通过“四化”监察执法,改进了工作人员的工作作风,增强了服务理念,2007年上半年,市劳动保障监察支队主动出击,检查企业400余户,监察立案270余起,接待来访群众300余人,共计为 180余名劳动者追讨工资及押金30余万元,确保了劳动关系双方合法权益,有力地维护了社会公平正义,使得劳动监察职能得以有效地发挥。
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