岚皋积极开发乡土人才服务新农村

岚皋县根据农村产业发展的现状和趋势，以提高农村劳动者素质、促进农村劳动力就业为目标，大力培养农村实用人才、科技致富带头人,为社会主义新农村建设提供了有力的智力支持和人才保障。

整合资源，加强帮扶。采取部门联系、领导帮扶等形式，在发展资金上对农业实用人才和科技致富带头人予以帮扶，促使其成长。充分发挥科技部门的指导职能，加大对培养对象的科学技术指导，为基层培养一批优秀的科技致富人才。

注重培训，提升能力。县委组织部与县农业局联合下发了《关于做好全县农村基层干部、党员学历教育暨畜牧产业技术培训工作的通知》，对2007年全县农村产业技术培训工作进行了安排。县农业局、县党校重点做好了县委组织部组织的科技人才、实用人才、产业大户等主题班次的培训，以及部分科研项目的调研。通过培训讲座、现场指导、参观交流等形式对协会农户、农村实用人才、科技致富带头人选进行培训，提高技术素养。集中培训村干部340人，培训农村党员产业大户120名，30岁以下农村优秀党员100名。

搭建平台，发挥作用。大力推行支部+协会+农户，以支部为核心，以协会为主体，以产业为依托，以农户为根本，通过支部引导协会，组织党员群众发展产业，提高市场化组织程度和抵御市场风险的能力。充分发挥农村实用人才、科技致富带头人中的党员和协会党员的带头作用，组建党员技术服务队开展上门服务。每个协会定点联系5—10户农户，协会党员和会员每人联系1—2户农户，农村实用人才、科技致富带头人中的党员每人联系1-2名农户，结成帮扶对子。积极开展“三个培养”工程。即把协会会员致富能手和农村实用人才、科技致富带头人培养成党员，把协会党员和农村实用人才、科技致富带头人中的党员培养成致富能手，把党员致富能手和农村实用人才、科技致富带头人中的党员培养推荐为村组干部。

据统计，今年，全县按照乡镇推荐，组织审查的原则，共推选农村实用人才85名，农村科技致富带头人85名，全县已建立各类产业专业协会50个，培养各类产业示范户500户，辐射81个行政村，占全县总数的43%，入会农户2856户13238人；115名协会会员被发展为党员和积极分子，53名党员会员进入了村级领导班子，并及时上报了相关资料，完成人选基本情况、简要资料的建档入库工作。