汉阴县三项措施落实困难党员帮扶工作

为了贯彻落实全市“五送一建”送温暖、建机制工作动员会议精神，做好困难党员的帮扶工作，汉阴县高度重视，快速反应，采取三项措施，扎实推进节前困难党员帮扶工作。

一是摸清底子，制定方案。县委就春节前全县老干部、困难党员、下岗职工和离职村级干部的慰问做出统一安排，由县级领导带队，各相关部门负责，深入农村、企业的贫困人员家中，逐一进行慰问，送去党的温暖。县委组织部对全县困难党员进行了摸底，建立了生活困难党员台帐。对年满60岁以上、健康状况不好、且家庭整体贫困的党员除享受低保外，由各级党员领导干部结对帮扶。全县372余名科级以上领导干部共帮扶困难党员453名，为其协调帮扶资金8.2万元。

二是集中资金，搞好慰问。县财政拿出资金1.8万元，县管党费配套3万元，对47名离休干部、13名离休干部遗属、126名困难党员、20名村级老干部进行了慰问。协调县卫生局对50名老党员、老干部进行了身体检查。各党（工）委采取召开茶话会、座谈会、上门走访等形式，落实资金3万余元，开展为困难党员、老干部“送温暖、办实事”活动，体现了党组织对党员的关爱之情。

三是以人为本，建立机制。在建立困难党员结对帮扶、生产帮扶制度、保健帮扶制度和定期走访慰问制度的基础上，出台《汉阴县离职村级干部生活补贴发放管理办法》。县财政每年拿出30万元，对年满60周岁、在村任职10年以上、且已正常离职的村支部书记、副书记，村委会主任、副主任，村文书进行生活补贴，既稳定农村干部队伍，又激发基层干部的工作积极性。目前，全县544名符合生活补贴条件的离职村级干部07年的生活补贴已经全部发放到位，共发放资金 24.8万元。