平利县五项重点打好组织工作开局仗

一是以深入开展学习实践科学发展观活动为重点，开展灵活丰富的党建主题活动，建立充满活力、富有成效、更加开放、有利于科学发展的体制机制，真正实现让党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的目标。

二是以加强和完善考评工作为重点，加强建立完善科学考评体系的调查研究，建立健全有分有合、信息共享、成果共用的考核机制，把考核结果作为干部使用、培养、奖惩的重要依据，有效调动全县党员干部的工作积极性和创业热情，激发他们的创造力和工作活力。

三是以扎实推进干部人事制度改革为重点，进一步完善干部选拔任用制度，健全干部考核评价体系，扎实推进组织制度改革创新，积极探索领导班子、领导干部测评结果的运用机制，规范和扩大干部的初始提名权，在全县形成一心一意谋发展、齐心协力促和谐的良好局面。

四是以加强党的执政能力建设为重点，大力培养选拔优秀年轻干部，继续推行干部岗位交流锻炼，选派优秀年轻干部到基层一线实践锻炼；继续以“三联共建”为统领，进一步抓好“三级联创”和“旗帜工程”，深化以“双强双争一带”为重点的各类党建主题活动，搞好村级组织“升级晋档、科学发展”活动，真正把各级党组织建设成为推动发展、加快发展的坚强战斗堡垒。

五是全力实施人才兴县战略。积极搭建返乡务工人员、当地乡土人才发挥作用的平台，建立健全人才工作政策措施和保障机制，着力培养引领优势特色产业发展的领军人才和推进新农村建设的实用人才；以开展“全民创业年”活动为契机，培育创业主体，拓宽创业领域，完善创业政策，优化创业环境，在全县迅速掀起全民创业热潮；进一步巩固提高学习吴祥义活动成果，着力培育一大批吴祥义式的干部，造就一批人才，树立一批典型，带动一方发展，搞活一片经济。