紫阳县借鉴组织流动党员参加先进性教育活动的经验,采取“1234”工作法,建立流动党员管理长效机制,做到管得到、管得住、管得好。
“1”即以支部为单位为每个流动党员建立一张管理卡。管理卡包括外出事由、起止时间、流入地点、联系方式等内容。党支部根据管理卡,签发《流动党员活动证》,使流动党员能够及时在流入地参加党的组织生活。
“2”即确定两个流动党员活动日。将“七一”和春节定为流动党员活动日,组织流动党员开展“重温入党誓词”、“我为党旗添光彩”、“流动党员茶话会”等活动,进一步增强流动党员的党员意识和党性观念。
“3”即健全三项管理制度。一是流动党员活动证年审制度。利用春节返乡时机,由乡镇党委集中对《流动党员活动证》进行审核,对流入地点、联系方式等内容有变动的,及时予以更新;二是定期联络制度。要求流动党员每半年向党支部书面或口头汇报一次思想、工作、学习情况,及时掌握动态,保证流动党员与党组织的联系“不掉线”;三是民主评议制度。不能回乡参加民主评议的流动党员,要写出自评材料,经过党员互评和支部评议后,将评议意见反馈给流动党员本人。
“4”即开展“提一条发展建议、寻一条致富路子、引一个致富项目、帮一户困难群众”的“四个一”活动。搭建流动党员发挥先进性的活动平台,引导流动党员为家乡发展出力献策。截至目前,全县885名流动党员共提合理化建议2546条,提供致富信息1800余条,联系项目38个,介绍就业岗位2665个,帮助困难户1086户。