省委组织部副部长钟健能到白河调研

7月10日

钟健能一行在市委常委、组织部长鲍永能、副部长尤成平、范先进以及白河县领导的陪同下，冒着大雨，首先视察了中厂镇石梯村村民综合服务中心。钟健能对白河县的村民综合服务中心十分感兴趣，一一查看了超市、卫生室、警务室、村两委办公室等功能室，与工作人员交谈，详细了解功能设置、服务内容以及运行情况等。对白河县以解决群众最需要的“办事难、购物难、就医难、文体活动难”问题为出发点，建设村民综合服务中心，探索依托基层组织推进贫困山区新农村建设新路子，找到了基层组织服务群众的切入点，增强了基层组织凝聚力的这一做法，给予了高度赞扬。钟健能要求白河县要进一步完善服务中心的服务项目设置，加强管理，扎实搞好为农服务工作，使服务中心的作用得到最大限度发挥。

钟健能视察村民综合服务中心后，还与白河县的12名大学生村官进行了座谈，逐一听取他们担任村官以来的学习、工作生活情况、收获以及今后工作打算，了解他们所思、所盼、所想。钟健能不时同他们探讨交流，座谈氛围轻松热烈。

在听取了大学生村官的发言后，钟健能就如何做好大学生村官工作讲了六点要求：第一要提高做好大学生村官选拔教育管理工作的认识，增强自觉性。当前各个层面对党中央这项工作的战略思考还存在着一些距离，大家一定要从战略的高度来认识此项工作的重大意义，首先是为新农村建设输送人才，增添新的血液；二是优化基层党政干部的结构，形成来自基层、来自一线的党政干部的培养链，只有在基层与农民打交道，才能保证我们的队伍与农民有感情，真正了解农民疾苦；三是鼓励大学生到基层就业创业，缓解就业压力，大学生就业形势非常严峻，基层又非常需要大学生，这是当前的一个就业导向。

第二要把招聘工作做好，把好政治表现、学习态度、纪律观念、组织能力和身体状况等关口，保证把有思想、有抱负、有奉献精神的优秀大学生招进来，要确保招聘的村官中中共党员、本科学历均达到80％以上，同时专业对口的要多一点，本地生源要多一点。

第三要加强教育培养。各级党组织尤其是乡村两级要做好大学生村官的思想工作，帮助他们端正认识，坚定信心，坚信自己的选择，帮助他们较快地实现从学生到干部、从城市到农村这种角色的转变，热爱农村，热爱农民。同时要把他们作为后备干部来培养，给他们压担子，让他们处理一些矛盾和纠纷，谋划村里的经济发展，多做计划生育、民政等工作。作为大学生村官，除了参加上级举办的培训班外，自己也要加强对农村的政策法规、实用技术的学习，学习做群众工作的方式方法，能够面对面地与群众交流。

第四要落实好待遇，按时兑现工资，落实好相关优惠政策，让村官能来得了，来了能稳得住。

第五要加强管理。各级党组织特别是县乡村要担负起管理的责任，实行一对一的联系，保证大学生村官特别是女大学生的安全问题。通过各种形式，给他们建立交流思想和工作的平台。组织部门要加强对大学生村官的考核，对他们的工作能力和个人表现做到心中有数，做出客观公正的评价。以此形成导向，激励他们一心扑在工作上，把村上的工作干好，把自己的能力素质提高。

第六是要拓展发展空间。首先各级组织要为大学村官创造平台，让他们有用武之地，用事业留人。其次要出台政策为他们提供更广阔的发展空间，对于特别优秀的，破格提拔到乡镇的副职岗位。乡镇有空余编制的，要优先在大学生村官中招录，让他们下得去，待得住，干的好，流的动。

市委常委、组织部长鲍永能强调：党中央在全国范围招聘大学生村官为大家提供了一个平台，是要把大学生培养成新农村建设的骨干力量，培养成党政领导干部的后备力量，重点是要培养一批对老百姓有深厚感情的干部。大学生村官要提高认识，增强信心，克服困难，加强锻炼和提高，把才华、学识、青春年华奉献到社会主义新农村建设的热潮中去。