镇坪县“三贴近”加强干部教育培训工作

为进一步推动干部教育培训工作的科学化和规范化，培养造就一批符合镇坪经济社会科学发展、突破发展的高素质干部队伍，镇坪县紧密结合实际，以“三个贴近”丰富培训内容，加强干部教育培训工作。

一是贴近干部思想。始终把加强干部思想政治建设作为干部教育培训工作的头等大事来抓，坚持用中国特色社会主义理论体系武装干部。在继续抓好十七大及十七届三中全会精神的培训和学习的基础上，把中国特色社会主义理论体系，特别是科学发展观重要理论作为干部教育培训的重要内容和主要课程，纳入培训计划，不断提升干部党性修养，增强干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，确保干部“在政治上信的过”。今年来，共举办以十七大、十七届三中全会精神和科学发展观为内容的培训班6期，培训干部672人次，其中举办县级领导讲坛3期，邀请省市专家举办专题讲座2期。

二是贴近发展实际。密切联系实际，立足发展，主动邀请省市经济专家举办专题讲座，宏观分析我县发展现状，正视发展困难，让广大干部对我县的发展现状和前景有了进一步了解，增强干部服务大局的奉献意识和忧患意识。积极组织干部深入到基层、矿场企业了解发展现况，同时又选派干部到经济发达地区考察学习，拓展眼界，查找不足，明确差距，提高培训的实效性。今年来，邀请省市相关专家，共举办以金融危机、县域经济发展为内容的专题讲座3次，培训干部407人次，先后选派38名干部，分别到广东、江苏、浙江等经济发达地区进行实地考察学习。

三是贴近工作需要。坚持把提升干部综合能力素质贯穿干部教育培训工作始终。以干部需求为导向，围绕全县中心工作，先后举办了以领导科学、反腐倡廉、依法行政、安全生产、应急处理、公文写作、电子政务、法律法规、新农村建设、“升级晋档、科学发展”、林改、土地流转及“双创”知识等为主要内容的专题培训班24期，培训干部1958人次，有效提升了干部业务水平和服务科学发展的能力。