平利认真做好第二批大学生村官接收准备工作

为让今年选聘的大学生村官到村任职后能尽快适应工作环境，平利县超前谋划，精心安排，扎实做好相关准备工作，确保他们来得安心、干有信心、学得开心、生活舒心，顺利开展工作。

一是做好调查摸底，科学制定分配方案。县委组织部深入全县12个乡镇对大学生村官工作进行专题调研，全面了解各乡镇、村对大学生村官的需求状况。并征求选聘对象的意见，根据他们的专业特长和个人意愿，进行“双向选择”。按照有利于管理服务，有利于开展工作，有利于培养锻炼干部的原则，科学制定了分配方案。

二是做好食宿安排，妥善解决生活所需。要求接收村为大学生村官准备好住宿房间，配置好办公桌椅和生活用品。对于不能就近用餐的，安排好厨房和炉具、炊具等必备用品。同时，落实必要的安全措施，排除不安全隐患，确保大学生村官的人身财产安全，让他们到村任职后有回“家”的感觉。

三是制订培训方案，落实帮带工作责任。县委组织部专题研究制订了大学生村官岗前培训方案，明确讲课教员和培训内容。提前安排了县、镇、村结对帮带领导，动员2008年到任的大学生村官与新村官结对子，帮助他们熟悉农村情况和风土人情，传授工作经验和工作方法。使新村官一到任就有人帮有人带，尽快进入角色。

四是及早筹备经费，确保配套资金到位。按照省上统一规定的补贴标准和分级负担比例，对大学生村官的工资、福利等资金及早进行了测算和落实，需县级配套的资金提前安排到位。确保新村官到任后能够及时发放工资补贴和办理有关保险，解除他们的后顾之忧，使他们扎根基层安心工作。