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宁陕县皇冠镇加强基层组织建设,增强党组织战斗力,不断壮大党员干部队伍,努力构建基层党建工作新格局。
去年以来,该镇党委与各村党支部签订了党建工作责任状,夯实了领导干部抓党建联系点的责任,要求科技党员领导干部有1个以上党建联系点,并能及时到点开展工作,还结合实际制定了村级“双评双考”办法,严格奖惩。镇,村干部抓党建工作的责任感和紧迫感得到增强,双带两示范活动扎实推进。在发展产业中采取“抓两头,带中间”的办法,全年落实“双带”党员35名,建立高标准党组织科技致富示范基地3处,培养党员科技致富示范户30户,在农村的党员中培养致富能人12名,在致富有成能人中培养发展党员4名,在绿色产业建设中培养先进基层党组织1个。党员发展工作稳步推进,培养后备干部23名。党员教育管理力度进一步加大。以“果质工程”为载体,强化了党员干部的教育培训,利用镇党校、村活动室的主阵地作用,加大了对镇、村干部的培训力度。全年共开展政策理论、法律法规、党建业务、中药材栽培、板栗科管、畜牧养殖等为主的镇级培训30余场次,培训人数1000余人,同时,还建立健全了流动党员教育管理机制和阵地建设。规范了各村党员活动室管理,新建起河心堡村活动室已竣工交付使用,目前全镇已有4个村达到示范化,2个村达到标准化。
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