汉阴：“四个坚持” 做好09届大学生“村官”安置工作

二是坚持有的放矢，强化岗前培训。9月29日，县委组织部对新选聘的19名大学生村官进行了再动员和再培训。县委常委、组织部长耿国泉、县委组织部副部长邹国建分别从汉阴县情、大学生村官管理、大学生村官工作定位、农村工作基层方法等方面进行了讲授，使大学生村官更加坚定工作信心。19名大学生村官集体宣誓，将不负组织厚望和群众期盼，扎根基层、努力工作。

三是坚持因人而异，妥善分配安置。根据任职高校毕业生的各方面特点，结合村（社区）具体情况，充分考虑到基层工作的实际，在扩大范围、平衡兼顾的基础上，对女大学生“村官”给予适当照顾，尽量安排在交通相对便利、条件相对较好的村（社区）。

四是坚持现身说法，促进新老帮带。坚持以大学生村官协会为平台，鼓励新任职村官积极向协会靠拢，以老带新，老“村官”向新“村官”介绍当“村官”的经验、体会和感受，帮助新村官尽快认识新的工作环境和人生发展方向，引导他们正确认识大学生村官肩负的使命与责任。