白河县“四化”举措加强老干部管理服务工作

白河县采取“四化”举措，切实做好新形势下老干部管理服务工作，增强了工作实效性、针对性。

学习教育实效化。建立并认真落实《离退休干部学习制度》，组织离退休干部学习党的路线方针政策，学习政治理论知识，传达重要会议和文件精神，利用远程教育设施，组织离退休老干部观看党员电教片，举办老年人保健延寿生活知识讲座，为离退休干部征订《中国老年报》、《金秋》等十多种报刊杂志，丰富学习形式，增强学习效果，使老干部保持“理想长存、思想常新、政治清醒、身心康顺”。

作用发挥多样化。建立老干部列席重要会议制度，邀请老干部列席县党代会、人代会、领导干部会等重大会议和大型活动。实行定期向老干部通报工作制，每半年向老干部通报一次全县经济社会建设、基层组织建设、党风廉政建设以及中心工作开展情况，使他们及时了解全县工作重点、方向及目标，充分调动老同志支持、参与县域经济社会发展的积极性。充分发挥老干部“政策通、信息灵、经验足”的优势，为全县经济社会发展出谋划策。根据老党员老干部的自身特长和身体健康状况，选聘他们为技术顾问、政策宣传员、工作督导员等，激发他们发挥余热。

关心照顾经常化。县委将老干部工作纳入党建工作和年度目标责任考核之中，根据需要随时召开会议贯彻上级指示精神，听取工作汇报，研究部署老干部工作解决老干部待遇、经费、考察、视察等具体问题，县上每年对乡镇和部门老干部工作情况进行两次检查。县委及组织部、老干部工作局和部门、乡镇领导分别召开老干部座谈会，或深入到老干部家中走访，送发慰问信、慰问金（品），认真听取老干部的意见和建议，及时掌握了解老干部的思想动态和实际困难，切实解决实际问题。

组织生活规范化。县上成立了老干部工作局党委，统一负责老干部党组织建设和党员管理工作。按照便于离退休老干部管理服务，便于老干部党员过组织生活的原则，根据行业性质和居住情况，建立离退休老干部党支部15个，已将城乡离退休现居住在县城内的508名离退休老干部党员的组织关系转入老干部工作局党委及所属党支部统一管理，并经过组织推选和民主选举，健全了党委和支部委员会班子，挑选了一批党性强，热心为老同志服务的老干部党员担任党支部书记。建立健全了一系列组织生活制度，并结合老干部党员兴趣爱好和身体状况，定期组织开展灵活多样的学习和文体娱乐活动，使老干部老有所乐，老有所学，从根本上保证了老干部党组织和党员的组织生活规范化、正常化。