岚皋县选派干部到“急难险重”岗位“试钢”

本次选派的干部主要参与该县督查巡查、招商引资、“三创”、城建项目、重点企业、“升级晋档、科学发展”活动等重点工作。所抽调干部行政关系、工资关系、职级待遇不变，由组织人事部门、派出单位和派驻单位共同管理，年终纳入各中心工作主管部门统一考核，考核结果作为领导班子调整和干部选拔任用、培养、奖惩的重要依据。

“我们之所以选派这些干部到全县急、难、险、重岗位工作，一方面是为了充分利用好这批干部资源，使之更好地为全县中心工作服务；另外一方面，也希望把干部放在这些岗位来考察干部、发现干部、培养干部，达到“试钢”的目的。”该县县委常委、组织部长王安中告诉笔者。

目前，首批选派的干部已陆续分赴工作岗位。