市供电局多渠道激励专家能手为企业发展助力

　　近日，在陕西省电力公司的统一组织下，安康供电局管理专家、工程技术专家、技术能手三个类别的15名人员2009年度履行职责情况考核工作全面展开。
　　为充分调动各类专家能手的积极性、创造性，切实发挥他们的专业带头作用，安康供电局按照陕西省电力公司考评工作统一要求，积极开展专家能手的年度考评工作。多渠道公布年度考评范围、内容、方式及时间安排等；及早组织相关人员学习省公司关于专家、能手的考核办法及考核标准等有关文件；收集整理述职报告和考核表及相关证明材料，进行认真审查；组织召开专家、能手年度考核测评会议，保证考核工作有序进行。根据省公司有关规定，安康供电局认真落实专家能手待遇，在积极营造有利条件，为专家能手提供学习、调研、培训等机会的同时，不断强化职能管理，明确任务，加强专家能手的自我激励和学习实践，不断提高专家能手自身业务水平和创新能力，鼓励大胆探索，使专家能手的咨询参谋、解决科技和管理疑难问题的攻关作用和传帮带作用得到充分发挥。