参加工作以来，我一直扎根于办公室岗位。七年多实践的打磨，让我从稚嫩走向成熟，在组织的悉心培养和办公室这个综合平台的持续锻炼下，让我从“满身书气”走向“更接地气”，从“门外汉”逐步走向“内行人”。这段宝贵的经历，让我对办公室工作有了一定的感悟和体会：
  一、学习是立身之本
  办公室工作业务规范性很强，如同匠人琢玉要始终打磨“金刚钻”才能揽得起“瓷器活”。从县上到市上，从党委到政府，需要快速转变身份，适应岗位需求，更需不断丰富知识储备、强化知识输入。我每天挤出一定时间学政策规定、读深度好文，学思践悟，凡是优秀的文章我就收藏，凡是有用的材料我就归集，凡是经典的语句我就摘录，建好自己的“素材库”、丰富自己的“百宝箱”。
  办公室工作节奏快、任务重，更需要坚持学习，否则思维就会被圈限、运笔就不顺畅、工作就不高效。作为“以笔立命、以文立身”的政治机关，办公室尤其注重学习能力培养，组织年轻干部开展专题培训是每年的必修课。知不足而后学，学而后知不足。面对新的形势、新的岗位、新的业务，我坚定信心，加速“充电”，奋起直追，努力克服工作和家庭中的一些困难，做到“见缝插针”学、向领导同事学、在干作中学，尽快弥补知识空白，更新知识储备，确保思想不掉队、能力跟得上。
  二、实干是成事之要
  在办公室工作，软肩膀是挑不起硬担子的，需要锤炼一身“硬骨头”、练就一副“铁肩膀”，做到事小慎为、事难敢为、事繁善为。
  一是“小”事尽为见责任。办公室是上传下达、协调各方的枢纽，每一项建议的起草、每一份文件的流转、每一次会场的布置、每一通电话的接听，看似是“一钉一铆”的小事，背后都牵连着千家万户的切身利益，承载着对美好生活的期许。政办科是办公室的办公室，在政办科工作，就是要尽心尽力干好每一件小事，从写好每一篇小材料、做好每一次会议记录、校对好每一份文稿做起，以百倍的责任心，将政策的规定、上级的指示、领导的要求等落实在工作细节上，不因小失大、影响全局。
  二是“难”事敢为展担当。刀在石上磨，人在事上练。办公室“大舞台”是锤炼年轻干部的“大熔炉”。面对工作中的复杂局面和棘手难题，要有坚定的韧劲和解决问题的担当。挑战有多大，机遇就有多大;任务有多重，成长就有多快。作为政务干部，当政策推进遭遇阻力、部门协调困难重重、群众诉求千头万绪时，需要摒弃急躁，以抽丝剥茧的细致和百折不挠的韧性，在迷茫中寻找最优解，在担当有为中破局抓落实。
  三是“繁”事善为显智慧。办公室工作纷繁复杂，头绪众多，常如“十指弹琴”，既要应对突发急事的“变奏”，也要统筹日常事务的“和声”。尤其是在政办科工作，每天面对大量的琐碎事务和领导交办的临时性工作，唯有跳出自身业务的“一亩三分地”，站在全局和高处看待问题，权衡好轻重缓急，大事细办、急事稳办、生事慎办，做到杂而不乱、稳中有序，才能统筹好工作、高效完成各项任务。
  三、作风是固本之基
  好作风是生产力、战斗力。从县委办到市政府办，三办三服务的宗旨没变，工作的标准更高、要求更严、节奏更快，需要一支讲奉献、作风优、能战斗的团队，保障着办公室这个高强度、超负荷、大功率的机器运转。很多人说办公室很“卷”，“卷”一方面说明办公室工作本身的高标准、严要求、快节奏，另一方面也体现出办公室内部自我加压、不甘落后、比学赶超的氛围很足。作为办公室年轻干部，要不断强化作风建设，塑造铁一般的纪律、钢一般的意志、针一般的细心，心存敬畏、守牢底线，把“要求严”逐步内化为“严要求”的自觉行动，努力锻造办公室年轻干部的优良作风和良好形象。
  我将实践摸索中砺炼出的耐心、细致、韧性转化为工作的新优势，在办文办会办事中追求极致精细，在“三服务”中注入更多温度，在攻坚克难时展现更强担当，以更加饱满的热情、更加成熟的心态、更加务实的作风为“三办三服务”事业贡献坚实力量！
  （作者系市政府办公室副科长、三级主任科员）
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