紫阳县在农村党员中培养三类人才

近年来，紫阳县注重在农村党员中培养三类人才，为农村经济社会发展提供人才支持。
　　一是培养“年轻当家人”。主要从高中（中专）以上学历的回乡青年、退伍军人、致富带头人中培养入党积极分子，安排他们进共青团、妇联、民兵连等各类村级组织担任职务或承担一些急难险重的工作。同时由工作经验较丰富的村干部与他们“结对子”搞好传帮带，让他们列席一些村两委会议，促进他们尽快成长。
　　二是培养“科技带头人”。县上建立了村级科技带头人档案，并定期对他们进行重点培养，同时邀请县上涉农部门的农技人员来镇进村举办培训班和选送年轻村干部到市、县参加学习培训，提高他们的文化水平和致富能力。
　　三是培养“发展领头人”。各乡镇以“乡土科技人才”为骨干，成立各类农业科技服务组织、产业协会。以此为依托，由"乡土科技人才" 骨干定期对广大农民进行农村实用技术培训，促使他们从致富带头人向发展领头人的角色转换，从而推动整个农村经济的发展。