市粮食储备库“创先争优”活动富有成效

  安康市“创先争优”活动开展以来，安康市粮库党支部积极行动，精心安排，结合粮库工作实际，因地制宜，提出坚持以储粮安全为抓手，以增收节支为着眼点，以努力构建和谐企业为目的，积极开展“创先争优”活动，为粮库各项事业发展提供组织保障，取得了良好的成效。
  一、成立机构，落实责任。按照市委的统一部署和市粮食局《创先争优活动实施方案》的要求，市粮库成立了“创先争优”活动 领导小组和办公室，全面负责该项活动的组织领导和日常工作。下发《通知》明确各个阶段工作任务和重点，将“创先争优”活动与业务工作有机结合起来，通过活动开展促进粮库各项工作的开展。
  二、统一思想，提高认识。市粮库利用“创先争优”活动的有利时机，从6月底开始，采取集中与分散、自学与辅导讲座相结合和办黑板报等方式，组织党员干部认真学习市直机关工委《关于在防汛抢险救灾工作中切实发挥好机关党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的紧急通知》、市粮食局《创先争优活动实施方案》和业务知识学习。同时，在全体党员中倡导“五做到”，努力争当优秀共产党员，即做到品德正、做到党性强、做到作风好、做到纪律严、做到业务精，营造良好地学习氛围，党员干部和职工自觉学习的习惯正在逐步养成。
  三、党员带头，做出表率。一是市粮库是以粮食储备为主的国有企业，承担政策性粮食储备业务，现有仓库建设年代早，仓库基础条件差，职工劳动强度大。为确保粮食安全，7月初正是高温季节，仓内温度高达38、39度，在粮食熏蒸过程中库主任坚持现场指挥，副主任带头入仓熏蒸，党员、入党积极分子充分发挥模范带头作用和保防人员一道冒着酷暑，克服缺氧和劳动强度大等困难，保质保量完成了夏季粮食熏蒸任务。二是确保储备粮安全度汛。入夏以来，暴雨不断，为确保储备粮安全度汛，市粮库领导班子成员经常冒雨对库区的安全进行检查，广大党员和入党积极分子服从库里总体安排，全部进入防汛应急状态，在搞好本职工作的同时，坚持24小时轮流值班制度，密切注意雨情、汛情，昼夜不间断地对仓房和储备粮的安全进行检查，消除安全隐患，确保了储备粮储存安全。三是全力做好灾粮发放工作。7.18特大洪灾发生后，给安康城区周边群众造成严重的损失。7月19日，市库领导接到汉滨区粮食局要求提供救灾粮的存放地点电话后，主动请缨，配合区粮食局做好救灾粮的接收发放工作。并立即落实工作人员，搞好腾仓并库、清扫消杀库房等各项准备工作，7月20日开始接收和发放救灾粮。市粮库救灾粮发放点主要负责新城办辖区枣园、心石、油坊、白庙、屈家河、木竹桥、西坝、高井、陈家沟村和朝阳社区等15个村（社区）4832多户18000多人37万公斤救灾粮发放任务。由于这次新城办辖区受灾面积大，涉及人口多，救灾粮数量大，发放时间紧，为保证灾粮发放任务全面完成，市粮库班子成员带领党员和工作人员发扬吃苦耐劳的精神，不惧高温，不怕脏，不怕累，轮番上阵，将灾粮发放到灾民手中，一天下来全身都是灰，个个都成了“白头翁”，发放高峰期每天要发放救灾粮4000多袋10余万斤。在7.18洪灾救灾粮发放工作中涌现出党员带头人有副主任张远绪、工会主席毛会胜、储运科长杨满元，有“舍小家、为大家”的杨玉苗，有巾帼不让须眉的徐安玲、丁小琼、李艳丽、赵艳丽，有不怕苦、不怕累的入党积极分子艾思平、王挺、张立新等同志，他们在平凡的岗位上，以实际行动谱写了“创先争优”活动的新篇章。截至8月15日，共发放救灾粮35.7万公斤。四是建立和完善工作制度，做到用制度管人管事，做到人尽其才。今年6月初选派3名业务人员到市粮油经营企业学习粮油经营业务，提高粮库员工参与市场竞争的能力，为粮库开展粮油经营培训后备人才。在选派的3名业务员中，陈刚同志面对一项全新的业务，没有退缩，而是做到嘴勤、手勤、腿勤，起早贪黑，刻苦钻研业务，短短一个月就熟悉经营环节的各项业务，取得了好的经营业绩，受到学习单位领导的赞扬。
  四、发扬“一方有难，八方支援”精神，开展向受灾职工捐款活动。7.18洪灾中，市粮库职工杨玉苗家受灾严重，库领导及时慰问了杨玉苗及其家属，并送去了慰问品和慰问金。并号召全体职工献爱心，积极捐款，仅半天时间就捐款2400元。同时，组织部分休假的职工到杨玉苗家中清理淤泥，冲洗房屋，充分体现了组织对职工的关怀。
  五、把“创先争优”与“双创”工作结合起来，确保“双创”验收达标。市粮食储备库是“双创”工作重点检查单位，三年来，市粮库做了大量工作，取得了一些成绩，特别是在病媒生物防治工作突出，受到市“双创”办和市粮食局充分肯定，为巩固所取得的成果，为今年“双创”验收达标最后冲刺做贡献，市粮库广泛宣传，动员全体职工打好最后的攻坚战，在搞好库区环境卫生和“门前四包”的同时，搞好临街区域环境卫生，要求党员和入党积极分子当好“双创”工作的排头兵，为职工做表率，确保市粮库“双创”工作验收达标。
  六、坚持以人为本，努力提高干部职工素质和工资待遇。今年以来，市粮库积极争取上级机关的支持，结合企业实际，适当提高了职工工资待遇，改善了职工的工作环境，解决了职工过去上访的一些突出问题，稳定了人心，鼓舞了士气，增强了企业凝聚力和战斗力。同时，进一步完善规章制度，努力做到人尽其才，充分调动干部职工的工作积极性，为职工创造一个能干事和干成事的工作环境。通过“创先争优”活动的开展，市粮库的风气得到了明显好转，逐步树立一个“团结、奋进、和谐”的粮库新形象。