杂文随感 “奴才”？“人才”？

    前几年看过一则杂文里面提到这样一句话：人才是奴才的敌人。当时并未感觉，慢慢的工作时间久了有所感悟。
    “奴才”最早步入社会时也年轻积极，也有着干事业的热情，但现实与其预期的回报差距过大，这时心中的“奴性”便膨胀起来，渐渐现出其狰狞贪婪面目，极尽阿谀奉承，逢迎巴结之能事，在“主子”跟前摇尾乞怜，奴颜屈膝；在同僚面前狐假虎威，飞扬跋扈。一时间风光无限，呼风唤雨。但凡不甘继续沦为“奴才”的聪明人人，这时就要敛其“奴性”，改其“奴相”，多为其主谋其政，办实事。这样你和你的“主子”才能做的长久，有机会的话还有可能顺便实现你的“鸿鹄之志”！那么，这时你就成了大家眼中的人才。 何谓人才，这本身就是一个模糊的概念，其自身就没有明确地衡量标准，现如今“人才”的含义很广泛，是贬是褒因语境有别。面貌较好“一表人才”;某个方面有专长，“人才”；人缘好，“人才”；赚钱多，“人才”；就连谈对象多了也是“人才”。
    人才，大多是有德之人。这类人想干事业，也具备一定素质，能够立刻上手迅速融入工作，也有成材的愿望，信奉“是金子放在那里都会放光的”，矢志不渝，一如既往的工作。世有伯乐，然后有千里马，千里马常有，而伯乐不常有。人才，倘若遇上贵人伯乐，顺利上位，那马上就被 “奴才”列为敌人 。人才会动摇奴才“一人之下，万人之上”地位，会扼住他们贪婪的欲望，会提醒被欺哄 “主子” ，会出台“侵犯”他们利益的政令……但“奴才”也不会坐以待毙的，它们疯狂敛财，威逼利诱，逞一时之能，逼人才就范;若此法不灵，就结党营社，打压异己，玩弄权术，污蔑陷害，置之死地而后快。
    福兮、祸兮，悲乎哉……
    辨人材最为难，盖事有似是而非者：刚直开朗似刻薄．柔媚罢软似忠厚，廉介有宋似偏隘，言纳识明似无能，辨博无实者似有材．迟钝无学者似渊课，攻忏谤讪者似端直，掩恶扬善者似阿与，一一较之，似是而非．似非而是，人材优劣真伪，每混淆莫之能辨也。尤其是在无名的人中发现贤才．在拉车的骡马中间相出良驹；在深渊里捡出台珠大蚌，在石头堆里找出藏光的珍宝，这是何等地不易啊!
    天下者．以知人为最困难；任贤非难．知贤为难；使能非难．知能为难；诚能知人，则天下无余事矣。