石泉编委办推进机构编制工作争先进位

　　石泉编委办以“转变作风，提升效能”活动为抓手，拓展学习载体、创优服务效能、强化工作创新，不断提升机构编制管理制度化、规范化水平，促进机构编制工作争先进位。
　　一是拓展学习载体，提升干部素质。以“政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、工作上高成效”为目标，将政治理论和政策业务学习贯穿于日常工作之中。不断完善学习机制，创新学习方法，拓展学习载体，努力打造一流的学习型机关，全面提高整体素质,为更好的履行职能和当好参谋助手奠定坚实的基础。二是创优服务效能，打造“阳光编制”。围绕“讲党性、重品行、作表率”，结合工作实际，推行“首问负责制”、“责任追究制”、“限时办结制”等八项制度。大力推行政务公开，落实岗位责任，将管理职能、工作责任和服务要求分解到岗、落实到人，实现人员、岗位、目标、责任协调统一，形成各司其职、各负其责的工作运行机制，提高承诺效果。三是强化工作创新，畅通运行机制。要求干部职工进一步解放思想，转变观念，把创新作为工作的出发点，突破传统思维模式，不断改进工作方法，优化服务方式，完善管理手段，推进工作开展。加强调查研究，在实际工作中边实践、边探索、边总结，既掌握机构编制全局问题，又了解部门单位实际需求。建立起完善科学规范的机构编制工作机制，努力推进机构编制工作更加科学化、民主化、制度化。